住房公积金中心科学进展观整改落实方案一、起草职工培训工作实施意见，进一步加强领导班子建设和干部队伍建设，全面提升人的素养，实行走出去、请进来的办法，系统地加强对人员的培训
鼓舞干部职工参加学历教育、专业技术培训
二、加大归集扩面工作力度，提高住房公积金制度覆盖面
四、起草提高住房公积金使用率的办法及建议，努力提高住房公积金资金使用率
坚持住房公积金贷款使用方向不变的前提下，建议增加组合贷款、贴息贷款等品种，扩大贷款范围
推行个人住房公积金贷款转贷款业务，实现住房公积金贷款的流动性、灵活性
六、尽快讨论管委会委员学习培训视察等工作制度的建议，提交管委会讨论实施，进一步提高住房公积金决策的专业性、科学性
根据管委会《章程》规定，督促定期召开管委会
督促加强管委会委员住房公积金业务知识的学习培训，建立管委会委员学习培训考察制度
“”七、积极协调有关部门，确定 中心 为参照公务员管理的事业单位，明确中心的管理职能和法律定位
八、建议建立健全考核激励机制
在完成市政府下达的目标任务后，超额部分给予适当奖励，用于补贴办公经费，调动工作积极性
九、积极协调有关部门在制订有关企业改制及涉及职工利益政策时，对涉及欠缴职工住房公积金债务的清偿和达到法定退休年龄前单位应承担的住房公积金问题，在讨论企业改制、破产的具体方案时，明确住房公积金债务的处理方法
十、报请市政府，成立西夏区服务中心，同时将灵武市、永宁县、贺兰县 3 个管理部改为分中心，经费独立核算
十一、改善永宁、灵武、宁煤分中心的办公环境，为贺兰管理部购买办公用房
将目前中心一楼服务大厅改建，面积增大到 500 平米，增设服务柜面，实行自动叫号服务，提高工作效率，减少群众办事等待时间
十二、增强管理力量，一方面申请增加管理中心人员编制，公开招考工作人员;另一方面，鼓舞内部人员参加在职学习，考取国家统一的专业技术职称
十四、起草住房公积金
