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学习体会交流正确认识自我永葆产党员先进性

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本人自加入中国共产党以来,通过组织的教育和同志们的帮助,坚持用马克思列宁主义、“”毛泽东思想、邓小平理论和 三个代表 重要思想武装头脑并指导各项工作。积极主动学习党的各项方针政策,进一步加强党性修养,不断提高政治素养和业务水平,坚定正确的立场讲政治,坚持原则讲正气,不断充实完善和提高讲学习,创新思维,大胆工作,较好地完成了各项任务。但是,通过"保持共产党员先进性"教育活动的进一步学习和同志们的帮助,根据ㄍ党章》“” 的要求对比检查自己,在践行 三个代表 的具体实践中还有许多不符合组织要求和群众希望的地方,难以适应新时期税收工作,需要仔细剖析、努力改进。一、主要问题“”(一)理论功底不深、学习不够深化。特别是对邓小平理论和 三个代表 重要思想的学习和理解的深度不够,学习方法掌握不当,以致理论基础较差,从而在具体工作中表现出政治敏锐性和政治鉴别力不强,看待和处理一些问题简单和主观。(二)自我认识不足,角色把握不够,宗旨意识和进取精神减弱。近年来本人在有些时候不能很好地正确认识自己在群众中的角色,造成了一些行为的不当。有过高地认识自己而看低他人的偏向,有时存在自满情绪,对个别问题的认识有时偏激固执。1“”、开拓创新意识不够,有时工作缩手缩脚。自己或多或少存在 副 字的心理障碍,有时工作不能进入角色;存在副职不好当,少管事怕有负组织重托,管多了又怕遭争权之嫌的思想。表现在有时敢管敢说,由于方法不当,容易使人误解,故后来在工作上谨慎小心有余,开拓创新不足,有跟着感觉走随大流的思想倾向。2、缺乏积极主动性,参谋助手作用没有得到充分发挥。近年来本人虽在自己的岗位上做了大量富有成效的工作,但有时还存在天塌了还有高个子顶起的模糊认识,有除本职工作外,其他工作自己少操心为佳的思想意识。个体能力发挥与整体功能不够协调,工作上主动与班子各成员间及职工之间相互交心谈心较少,对职工的思想了解不够,关怀职工思想动态不力。参谋作用没有得到较好发挥,没有将自身活力最大限度地输送到领导班子,没有用自己的实际行动很好地带动全局工作。3、吸取学习他人经验不够。自己认为有一定优势,不注意在学习他人经验的深度上下功夫,有时觉得老同志观念陈旧,思想保守、跟不上时代步伐,而不善于从老同志身上学习优良传统和作风,以及他们的丰富工作经验和领导艺术。(三)深化调研不足,工作作风不够扎实,抓工作力度不够。在工作中自己虽然喜...

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