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意识形态工作责任制落实情况报告

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意识形态工作责任制落实情况报告意识形态责任落实情况的自查报告篇一意识形态工作责任落实情况的自查报告篇 1 根据《人民银行意识形态工作责任制落实情况监督检查方案》文件精神,我支行展开了意识形态工作责任制落实情况自查自评工作。1、学习贯彻中央和总行文件精神情况 1 是加强领导。我支行高度重视意识形态工作责任制落实工作,成立了以支行党组书记、行长为组长、副行长、纪检组长为副组长、各股室负责人为成员的意识形态工作领导小组。实行意识形态工作党组主要领导负责制,党组书记实行好第 1 责任人职责,小组成员落实好“1 岗双责”。2 是组织学习。支行意识形态工作领导小组集中学习了《关于印发〈党委(党组)意识形态工作责任制实行办法〉的通知》(中办发〔20xx〕52 号)、《关于贯彻落实〈党委(党组)意识形态工作责任制实行办法〉的意见》(银党办〔20xx〕40 号)和《人民银行意识形态工作责任制落实情况监督检查方案》,要求各成员领悟文件精神,提高党组和领导干部对意识形态工作极端重要性的认识,切实提高意识形态工作主动性、敏锐性,担当起政治责任和领导责任。2、展开意识形态工作的主要做法 1 是组织专题学习。支行党组成员围绕如何贯彻落实上级关于意识形态工作文件和会议精神进行了专题学习,要求党组成员深化学习文件、领悟精神实质。2 是梳应当前基层学习意识形态工作整体情况,分析当前意识形态领域面临的情势和挑战。3 是落实责任。明确党组书记作为意识形态工作的“第 1 责任人”,党组成员落实好“1 岗双责”,以高度的思想自觉、政治自觉、行动自觉切实抓好意识形态工作,在把好方向、壮大主流思想文化和意识形态阵地管理上担责尽责。4 是加强队伍建设。健全意识形态工作队伍的遴选机制,把政治标准放在首位,法律规范遴选程序,把真正有信仰、有能力、有水平的干部充实到支行意识形态队伍中来;重视青年干部的培育,支行推行老带新学徒制,老干部利用其丰富的经验帮组年轻干部成长;5 是探究基层意识形态工作艺术化。通过探究应用通俗易懂的语言艺术,把法律规范化的表述用大众话语讲透彻、说明白,让苦涩难懂的理论融入故事使其变得生动活泼。6 是加强舆论引导、监督。支行宣扬始终掌控正确的政治方向,既坚守传统阵地进入社区、街道宣扬,又拓展新兴阵地加快网络新媒体等平台的宣扬,不断巩固壮大主流思想舆论,宏扬主旋律,传播正能量。3、存在的问题对意识形态工作极端重要性认识不足。支行党组...

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