XX 年，是我们取得丰硕成果的一年，全年完成原煤产量 140 万吨，圆满完成了公司下达的各项目标任务。实现了我队物质文明、精神文明和政治文明的协调进展，创建了一个安全生产双赢、员工思想稳定的和-谐综采队。作为安全生产工作主要负责人之一，在公司、煤矿两级领导的正确领导下，在实际工作中，坚持以身作则，大力开展技术创新、职工队伍建设等工作，使生产始终保持少事故、多生产状态，实现了连续安全稳定运行超百天的新纪录，我感到很是欣慰。这些成绩的取得,得益于公司党政领导班子对我的信任与肯定，得益于公司、煤矿各部门、各科室的大力支持，更离不开综采队全体员工的辛勤努力与付出。自综采队成立至今，我担任着队长一职，和 89 名弟兄们在摸索中前行，在坎“”坷中成长。今年，我被企业评为 安全突出贡献者 ，我感到非常荣幸!回顾 XX 年的工作，我个人觉得除了在生产上取得了成绩之外，主要在安全工作上取得了很大的进步：1、事故发生率明显下降：xx 年年我队共发生大小工伤事故 13 起(其中大型工伤事故率占33%)，今年共发生 2 起。此外，组织召开安全生产会议 15 次。2、实行工资和工伤挂钩制度：对于出现工伤的所在班组，当班所有人的吨煤积分奖金均“受到影响。这不仅在很大程度上制约了事故的发生率，还从根本上杜绝了 一人违章，与”“”我不干 的消极心里，在全体职工中逐步形成了 自保、互保、联保 于一体的共识，实现“”了 人人都是安全员 的最终目标。3“”、建立健全安全规章制度：以 三大规程 为核心，实行岗位积分制度，根据工人的劳动“”强度、具体表现由带班队长、班长打分，提倡 干什么工种，拿什么分数 ，对于在安全上出差错的班组，按制定的制度扣相应的分数，在月底将积分进行总计，按分值的多少发放吨煤奖金。4、多方位、多层次抓安全：积极深化职工中去，了解职工思想动态，在职工思想、情绪不稳定的时候，组织开展多种形式的文艺晚会，稳定了职工情绪，确保了安全工作的意义。成绩属于过去，挑战就在眼前。XX 年的任务将更加艰巨，面临的困难和挑战会更大，工作更加繁琐。同时，也充满机遇，对于 XX 年的安全生产工作我初步有以下思路：1、狠抓安全：注重加强安全培训，提高员工操作技能，实现全年安全无事故，无轻伤事故。2、强化员工业务技能培训：有计划、有步骤的开展员工业务技能培训，使员工能够熟练掌握各种设备在运行工况下的操作技能，提高每位井下工作人员的应急处理能...
