“”根据人大党组的要求，通过此次 警示教育 活动，总结经验，找出差距，进一步提高思想理论水平和驾驭全局的能力，更好地指导自己的工作。现将自己在工作、思想、作风方面存在的问题剖析如下，如有不当请批判指正。一、存在的主要问题2、业务知识不够钻研。一是对待工作有时不够及时主动、积极，只满足于完成上级机关和领导交给的任务，在工作中遇到难题，常常等待领导的指示，说一步走一步，未把工作做实、做深、做细。二是工作方法简单，只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，创新精神还不够强，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。3、主观上的宗旨意识不强。由于在思想改造上有所放松，认为自己在工作上、作风上好于他人，所以放松了对世界观的改造，为人民服务的思想就淡化了，没有真正树立起想群众之所想，急群众之所急的公仆意识，在廉洁自律方面放松了对自己的约束和要求。究其根源最重要的是没有从思想上真正理解党的宗旨，没有正确处理好权利、义务和责任的关系问题。二、下步具体打算加强能力建设，提高自身素养，是我面临的一项重要任务。适应时代的要求和形势进展的“”需要，做一名优秀的人大机关干部，我将在今后提高自己的 四种素养1、思想政治素养。思想政治素养是领导素养的灵魂和核心，它不仅决定着领导者的进展方向，而且也决定着领导活动的性质，我们党之所以能够始终保持先进性，始终走在时代前列，从根本上说是因为我们党始终坚持马列主义、毛泽东思想，始终高举邓小平理论伟“”大旗帜，始终贯彻 三个代表 的重要思想。提高干部思想政治素养，就是要加强党性修养，始终坚持全心全意为人民服务的根本宗旨；就是要大力拓宽视野，能够善于观察世界局势和正确把握时代要求；就是要大力培育战略思维能力，善于从实际出发，不断讨论解决改革、进展、稳定中的重大问题；就是要大力提高理论素养，真正掌握马克思主义的立场、观点和方法。2、道德法律素养。法律和道德都是调整人们行为的社会法律规范，对人们的行为起着约“”束和调节作用， 道德防之于未然之前，而法律禁之于已然之后 。作为一个处级干部，其“一言一行都有较大的示范作用，因此，其不仅要树立 爱国守法、明礼诚信、团结友善、”勤俭自强、敬业奉献 的道德意识，陶冶情操；同时还要不断强化法治观念，清正廉洁，洁身自好，增强公仆...
