驻矿安监员考核办法为进一步加强集团公司驻矿安监员的管理，落实集团公司安全监管责任和安全生产主体责任,强化现场监管,确保煤矿安全生产,制定本办法。 一、组织机构 1、驻矿安监员为集团公司派驻各矿监督安全生产的专职人员，由集团公司安监处直接领导，其工作由集团公司安监处负责监管和考核。 2、每个矿设 6 名驻矿安监员，其中组长 1 人，负责检查小组全面工作，成员 5 人，在组长领导下开展工作。 二、驻矿安监员职责 1、对采、掘、机、运、一通三防、监控、瓦斯抽采、等主要系统现场进行安全监督检查。 2、监督所驻煤矿一通三防、水害防治、顶板管理等措施的落实。 3、监督煤矿仔细整改安全隐患。 4、及时制止煤矿三违（违章作业、违章指挥、违反劳动纪律）行为。 5、监督所驻煤矿召开班前会；监督煤矿六长及队组带班情况。 6、每日 16 点前向集团公司安全指挥中心报告当日安全生产动态，按时填写当班监管工作台帐卡片及《驻矿日志》。 7、每月第一个星期五前向公司安监部书面报告上月驻矿工作情况，如遇特别或紧急情况应及时报告。 8、发现重大安全隐患或危及矿工生命安全等紧急情况时，立即停止作业，撤出人员，实行有效措施，同时向集团公司安全指挥中心报告，突发事件可越级报告。 9、对查出的限期整改问题和重大事故隐患，矿方拒不接受或不积极实行措施按期整改的，驻矿安监员必须及时向集团公司安全指挥中心汇报。 10、完成集团公司领导及安监部交办的其它工作。 11、对矿安全信息站的工作进行监督、检查。 三、考核和奖惩 1、驻矿安监员实行全天 24 小时驻矿，每月入井次数不少于 20 次。 2、驻矿安监员请假 1 天由组长批准；请假 2 天由集团公司安监部长批准，请假 2 天以上由集团公司安全副总经理批准。全年请假累计不得超过 20 天。 3、集团公司每季度对驻矿安监组组织一次工作考核，每半年组织一次评比，年终进行工作总评。年终工作考核分为优秀、称职、不称职三个档次。对不称职的安监员调离工作岗位。 4、对重大安全隐患及时实行有效措施，由此避开重大事故的，给予不少于 5000 元的奖励。 5、驻矿安监员实行年度工作末位淘汰制。 6、有下列行为之一的驻矿安监员予以解聘： （1）有违法行为，受到刑事处罚的。 （2）对所驻煤矿隐瞒事故，不向集团公司安监部汇报的。 （3）对所驻煤矿存在重大安全生产隐患，不制止、不汇报、不实行措施的。 （4）所驻煤矿在同一地点，同一环节...
