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学习七一讲话精神新闻通迅学习七一讲话精神新闻通迅重视青年尤其是年轻干部，是总书记总书记“七一”重要讲话的一个突出亮点。总书记总书记对广大青年尤其是年轻干部既提出了殷切期望，又指明了努力方向。他强调，源源不断培养造就大批优秀年轻干部，是关系党和人民事业继往开来、薪火相传的根本大计。经过艰苦复杂环境磨练、重大斗争考验、实践证明优秀、有培养前途的大批年轻干部能够不断涌现出来，党和人民事业就大有希望。连日来，“七一”讲话在社会各界尤其是广大青年中产生巨大反响。广大中青年干部和党建专家表示，党的队伍里始终活跃着大批怀抱崇高理想、充满奋斗激情的青年人，这是党历经90年风雨洗礼依然保持盎然生机的一个重要保证。当代青年一定要按照讲话精神，更好地承担起党和人民赋予的事业重任，为实现中华民族的伟大复兴矢志奋斗。一、党对青年寄予厚望，人民对青年寄予厚望回顾中国共产党90年发展历程，一个特征格外鲜明从成立之日起，我们党就始终代表广大青年、赢得广大青年、依靠广大青年，就始终把培养年轻干部作为战略任务。赢得青年，就能赢得未来。“改革开放之初，以邓小平、陈云为代表的老一辈无产阶级革命家，从战略高度选拔培养了一大批优秀年轻干部，保证了我国30多年来现代化建设事业的顺利推进。”中共中央党史研究室研究员王素莉说，探究过去30多年所取得举世瞩目辉煌成就的原因时，一定不能忘了这一条，“这一条作用至关重要，影响极其深远”。她说，反面的深刻教训并不遥远。苏共长期执政过程中，把许多有文化的、才华横溢的人才排斥在干部队伍之外，把一些有改革意识和创新意识的干部视为“另类”，造成干部队伍老化、僵化，许多领导干部为守住既得利益求稳怕变、固步自封，丧失了改革发展的有利时机。这是苏共垮台、苏联解体的重要原因。中青年干部是干部队伍中最积极、最有生气、最肯学习、最少保守思想的力量。王素莉认为，中青年干部充满理想和抱负，追求新思想新知识，富有创新和进取精神，是全中国青年进步的示范，是党和人民事业发展的希望所在、后劲所在、活力所在。二、当代青年的进步“路径”清晰明朗，安徽省小岗村沈浩的先进事迹深深震撼了许多人的心灵。从他的身上，人们看到了当代中青年干部的良好精神风貌和可贵道德品质。从总体上说，当代中青年干部是党和人民可以信赖的优秀群体，但不可否认，与事业发展要求承担的历史责任相比，还存在着不足和差距。据最新的一项调查显示，目前年轻干部最需要提高的品行和能力列前三位的是作风上过得硬、品行端正；政治上靠得住、信念坚定；妥善处理复杂问题。正在中央党校参加中青班学习的湖北省随州市委书记王祥喜认为，有些年轻干部的不足着重表现在两个方面，一是放松了世界观改造，作风漂浮，为了追逐名利权力，搞沽名钓誉的“政绩工程”、“形象工程”，劳民伤财，老百姓意见很大；二是有的年轻干部缺乏抵抗诱惑的能力，面对权力、地位和金钱、美色，放弃了原则，守不住底线，腐化堕落甚至违反党纪国法。总书记总书记在“七一”讲话中明确指出，年轻干部要承担起事业重任，必须牢固树立正确的世界观、权力观、事业观，做到忠诚党的事业、心系人民群众、专心做好工作、不断完善自己。这四点要求，可以说清晰地揭示了当代中青年干部成长的规律，是中青年干部进步的正确“路径”，沿着这条“路”走，才能真正成功。三、到艰苦地区、复杂环境、基层一线、关键岗位去磨练不同历史时期，中青年干部承担的社会责任也不完全一样。总书记总书记在“七一”讲话中指出，到中国共产党成立1时建成惠及十几亿人口的更高水平的小康社会，到新中国成立1时建成富强民主文明和谐的社会主义现代化国家。第一个宏伟目标将在当代中青年干部手中实现，伟大的使命已然担负在肩上，对于广大中青年干部来说，任重道远，容不得丝毫懈怠、片刻停滞。王素莉说，理想动摇是最危险的动摇，信仰危机是最致命的危机。她认为，如何培养出中青年干部对人民的深厚感情也攸关事业成败。中青年干部健康成长，必须按照总书记的要求，把人民放在心中最高位置，始终保持同人民群众的血肉联系。同样在中央党校中青班学习的共...