组工干部社会主义核心价值观心得体会 党的十八大提出，提倡“富强、民主、文明、和谐”，提倡“自由、平等、公正、法治”，提倡“爱国、敬业、诚信、友善”，积极培育和践行社会主义核心价值观。这“三个提倡”24 个字是社会主义核心价值观的基本内容，是坚持中国特色社会主义道路、理论、制度的内在要求，是整合社会力量、凝聚社会共识、推动社会和谐的重要途径，是推动中国特色社会主义伟大事业、实现中华民族伟大复兴中国梦的战略任务。作为新时期组工干部，应当把培育和践行社会主义核心价值观作为一项重大任务来抓，切实融入和贯彻到组织工作全过程各方面, 争当笃行社会主义核心价值观的表率。 将社会主义核心价值观融入到组织工作全过程和相关政策制度实施中。组织工作中培育和践行社会主义核心价值观，应该把重点放在干部教育培训、选人用人、基层党建和自身建设四个方面。在干部教育培训上，要把核心价值观教育作为干部教育培训的重要内容，推动核心价值观进教材、进课堂、进干部头脑，在各类班次和培训活动中，积极开展中国特色社会主义共同理想和中国梦教育，开展中华民族优秀传统文化、民族精神和时代精神教育，加强社会主义道德和党风党纪教育;在选人用人上，深化落实 xx 总书记提出的“信念坚定，为民服务，勤政务实，敢于担当，清正廉洁”新时期好干部标准，引导广阔干部带头践行社会主义核心价值观，真正经得起党性作风的考验、道德品质的拷问;在基层党建上，高度重视基层党组织的基础性地位，充分发挥其政治核心作用和战斗堡垒作用，把培育和践行核心价值观的战略任务落实到基层，落实到广阔党员和群众之中;在自身建设上，作为组织部门，要根据 xx 总书记关于建设“讲政治、重公道、业务精、作风好”模范部门的要求，坚持从严治部、从严律己、从严带队伍，强化以公道正派为核心的职业道德教育，将公平正义融入到组织工作全过程和相关政策制度实施中，在培育和践行社会主义核心价值观方面起好表率作用。 加强个人层面修养，争当笃行社会主义核心价值观的表率。组工干部肩负着为党和国家的事业选干部、配班子，建队伍、聚人才，抓基层、打基础的重要使命，更要秉持正确的政治价值理念去努力奋斗，作为管党员的党员、管干部的干部、管人才的人才，在工作中必定要为广阔党员干部当好榜样，更应该争当笃行社会主义核心价值观的表率，模范践行社会主义核心价值观。要争做热爱祖国的坚守者、敬业奉献的示范者、诚实守信的践行者...
