项目部与安全员安全生产目标责任书为了仔细贯彻“安全第一、预防为主”的方针，切实加强劳动保护，做到安全生产和文明施工，消除安全生产潜在安全事故隐患，杜绝重大伤亡事故的发生。特制订如下责任书：一、 安全管理目标1、坚决杜绝死亡及重伤事故的发生。2、严格根据文明施工标准施工。二、安全管理目标责任制安全员应对项目安全管理目标的实现负具体管理责任，其主要职责：1、 熟悉安全管理目标中的各项指标，并将其层层分解责任具体划分到每一个人。1、 仔细贯彻公司的各项安全管理制度，应熟悉各项安操作章程。2、 做好安全生产的宣贯教育和管理工作，总结沟通推广先进经验。3、 常常深化基层，检查指导安全工作，掌握安全生产过程当中的不安全问题，消除人的不安全行为和物的不安全隐患。4、 组织拟定安全施工组织设计（施工方案）和安全技术措施并对其贯彻执行并督促检查，参加现场机、电、架等安全设施的验收。5、 常常检查各项目标责任制的落实情况及考核班组责任目标的完成情况。6、 制止违规违章指挥和违规违章作业，遇有严重险情，有权暂停生产，并报告领导处理。7、 做好现场文明的管理和检查工作。8、 进行工伤事故统计、分析和报告，参加工伤事故调查与处理。二、 目标分解内容1、 负责施工现场日常安全检查。2、 考核作业班组责任目标的完成情况。3、 参加现场机、电、架等安全设施的验收。4、 对隐患和违章违纪行为进行处理。5、 负责日常安全宣贯教育。三、 考核办法1、 用《安全管理目标考核表》进行考核。（附表）2、考核表内有安全管理目标中各项指标的完成情况各项指标全部完成为合格标准，其中一项未完成为不合格。1、 项目部每月对个管理人员进行 1 次责任目标完成情况考核，每次由项目经理进行考核。对考核未完成目标，必须拿出整改办法，必须限期整改，如限期未能整改的立即勒令退出施工场地。2、 一次考核不合格罚款 200 元，连续两次考核不合格罚款 200元，连续考核五次合格奖励 250 元，所有考核合格者奖励 250 元。项目经理签字：安全员签字：年 月 日
