##县农村劳动力转移培训阳光工程工作总结 一、主要措施1、加强领导，健全组织机构
6 月 16 日全省农村劳动力转移培训阳光工程项目管理培训会结束后， 6 月 18 日县农业局召集县人事劳动和社会保障局、财政局、教育局、科技局、城乡建设局的有关领导，由主管农业的副县长##主持召开会议，专题讨论我县阳光工程项目的实施工作
之后成立了由主管农业的副县长为组长，县人事劳动和社会保障局、财政局、教育局、科技局、城乡建设局的有关领导为成员的##县农村劳动力转移培训阳光工程协调小组,下设阳光工程办公室,挂靠县农业局局科教站,办公室主任由县农业局局党委书记、主管科教工作的##同志兼任，安排了县农业局 2 名干部具体负责阳光工程办的日常工作，并向乡镇和县直机关印发了《关于成立##县农村劳动力转移培训阳光工程协调小组的通知》（修府办字[20XX]40 号）的文件
2、整合资源，认定培训基地
为确保我县农村劳动力转移培训工作顺利开展，充分发挥现有教育培训资源的作用，我县根据省阳光工程办“实施方案”对招标基地的招标时间、条件、程序、材料要求，6 月 19 日拟定了《##县农村劳动力转移培训阳光工程培训基地招标公告》，经过 6 月 20—23 日 4 天的招标,经专家评审,并向社会公示结果后，有县职业中学、劳动就业培训中心、银宇学校等 8 个培训机构被认定为阳光工程项目培训基地，有电子电工、家政服务、电动缝纫、计算机、汽车驾驶和保安等 10 个技能培训专业
三、加强监管，完善服务体系
为促进阳光工程项目健康、有序地开展，县农业局等相关部门积极加强监管工作
遵照省阳光工程办的有关文件要求，七月二十日前制订了《20XX—20XX年##县农村劳动力转移培训规划》和《##县农村劳动力转移培训阳光工程实施方案》两个文件；6 月 28 日4、多措并举，切实抓好培训（1）加大宣传，多渠道组织生源
为了让农民朋友
