【精华】劳动仲裁申请书三篇【精华】劳动仲裁申请书三篇 在当今社会高速进展的今日申请书使用的情况越来越多，请注意不同的对象有不同的申请书。为了让您在写申请书中更加简单方便，以下是收集整理的劳动仲裁申请书 3 篇，希望对大家有所帮助。劳动仲裁申请书 篇 1 一、由二被诉人补发申诉人从 1996 年 8 月 1 日至庭审之日的岗位工资 20250 元并由第一被诉人 xxxx 公司从庭审之日起每月如期向申诉人支付岗位工资。 二、由被诉人承担本案诉讼费用。 事实与理由： 申诉人原系第一被诉人下属单位 xxx 厂的职工，因当时的政策需要借调到 xxxx 厂，在该厂一直在管理岗位，后期申诉人的岗位一直是该厂的第三产业乡镇企业负责人。在 1996 年 8 月申诉人到第一被诉人的下属单位办理内退手续，该单位却把申诉人根据待岗职工处理，根据下岗职工的岗位工资 38 元/月计发，不认可其应有的岗位工资。20xx 年 12 月办理正式退休手续时，也没有认可其正式岗位的岗位工资待遇。 申诉人在借调之前的工作岗位为批料员，在借调之后的工作岗位是乡镇企业的负责人。xxx 厂现在是第二被诉人的下属单位。 综上所述，申诉人根据被诉人关于退休人员、其岗位工资在退休时应当享有的有关规定，申诉人享有仲裁请求所述的权利。为了维护申诉人的合法权益，特向你委申请仲裁，请依法公正裁决。 此致 xxx 市劳动争议仲裁委员会 申诉人：xxx xxxx 年 xx 月 xx 日 劳动仲裁申请书 篇 2 申请人：银某某，男，出生于 1980 年×月×日，住北京市× 被申请人：北京某某有限公司，住北京市朝阳区 法定代表人：×，性别：职务：电话： 请求事项： 1、依法裁决被申请人向申请人支付延长工作时间的工资酬劳 40234。80 元； 2、依法裁决被申请人向申请人支付所欠加班工资 25%的补偿金 10058。70 元； 3、依法裁决被申请人向申请人支付经济补偿标准二倍赔偿金 12084 元； 4、依法裁决被申请人向申请人支付北京市最低工资标准的差额部分 70 元及所欠差额工资 25%的补偿金 17。50 元。 事实和理由： 20xx 年 2 月 23 日申请人与被申请人建立劳动关系，20xx年 2 月 26 日双方续签劳动合同，合同约定劳动期限至 20xx 年 2月 22 日终止，其中 20xx 年 2 月 23 日至 20xx 年 3 月 5 日申请人担任实验员岗位，实行标准工时制度，20xx 年 3 月 6 日至今申请人担任现场调度岗位，实行综合计算...
