临时工劳动协议书 乙方(劳动者)姓名:____性别:____年龄:____民族:_____文化程度:_____籍贯:____省__市__县(区)__乡(镇)__村(街) 现住址:______________属于:农业人口( )非农业人口( )居民身份证号码:_______________ 甲方因生产(工作)需要,经劳动部门批准,同意招用乙方为临时工,根据《全民所有制企业临时工管理暂行规定》及人民政府有关规定,经双方协商同意自愿订立本协议。 第一条 协议期限 协议期限自_____年_____月_____日起至____年____月____日止。 第二条 生产(工作)任务 乙方同意服从甲方的生产(工作)需要,在______岗位,承担______生产(工作)任务。 第三条 生产(工作)条件 根据工作岗位需要,并参照国家有关规定,甲方应配备必要的安全防护设施:_______,并发给乙方劳动保护用品:______,保健食品费:___________________。 第四条 劳动纪律 甲方应依据国家的有关规定制定各项规章、制度。 具体内容:__________________________。 乙方应严格遵守各项纪律,服从管理,积极做好工作。 第五条 劳动时间与劳动酬劳 劳动时间:甲方实行每周_____日工作制,每日____小时制,因生产(工作)需要加班时,应控制每日加班不超过 3小时,每月加班不超过 36 小时,加班要提前通知乙方,由甲乙双方商定。 劳动酬劳:按国家有关规定和单位的实际,根据乙方岗位和承担的任务定为每____日__元。加班工资:法定节日为____元,公休假和平日为____元:夜间工作的,每晚(班)发给乙方夜餐费____元;奖金根据单位效益和乙方劳动贡献定为每月____元至____元。如乙方从事的工作便于实行劳动定额考核经甲乙双方商定,实行全额计件工资制的,月工资按计件单结算,具体办法双方约定为: 在协议期间,如发生停工待料,甲方每天发给乙方______元,作为基本生活费用。 第六条 社会保险福利待遇 1、在本协议期内,甲乙双方应按养老保险规定,缴纳养老保险费,每月甲方负担____元,乙方负担___元。乙方缴纳金额,由甲方按月在乙方当月工资中扣缴。 乙方如符合招工条件,单位又有指标,可招为劳动协议制工人,所缴纳的养老保险可随同转移,合并计算缴费年限。 2、乙方因工死亡待遇及因工负伤在医疗期内的待遇与协议制工人相同,因工负伤医疗终结,由劳动鉴定委员会确定其伤残程度。完全丧失劳动能力的,与协议制工人同等对待,部分丧失劳动能力的,企业应当安排力所能及的工作,协议期满,根据其伤残程度,由甲方根据省、自...