设计部岗位职责一、设计部的内部框架设计总监美术指导设计员主创设计师主创设计师主创设计师二、设计部各岗位职责设计总监岗位职责1、人员招聘工作及时补充设计部人力资源,人才储备
以及内部岗位调整
拟招聘人事要求,给与公司人事部发布,做好人员面试各项工作准备
拟定面试内容和上机操作内容
2、新人员培训工作新员工熟悉公司各个项目,熟悉设计部工作流程3、设计部管理工作做好每一周设计部工作计划和总结,协调设计工作安排
对部门相关广告美术用品进行管理和控制(购买设计素材及设计年鉴)
美术指导岗位职责1平面设计,创意指导工作2、负责视觉表现作品的提案工作
3监督和指导正稿的制作
主创设计师岗位职责1、收集和整理相关广告资料2、负责整个项目的整体视觉创意平面设计包装(项目形象系统vi,vi基础设计项目,vi应用系统设计项目)3、印前制作稿,提出印刷工艺要求
4、创作作品完稿,并就其创意一切详细描述和确定
5、对项目广告推广提出建议
设计员岗位职责1、协助主创设计为主要工作,2、收集和整理相关广告资料3、联系印刷,制作等事项三、设计部设计工作流程设计部参与提案流程㈠初步与客户沟通了解客户意图㈡开方案讨论会(创意会、提案会)探讨内容项目的风格,项目的logo,项目的vi系统
㈢第一阶段设计(初步完成2-3稿logo,可以初步内定一稿,制作项目vi部分应用系统)㈣初步完成(项目组开会,讨论提案内容,作进一步的修改)㈤第二阶段设计(根据项目组讨论进行部分修改)㈥第三阶段验稿㈦提交给与客户,参与说稿必要的提案工具ppt,投影第一切勿在一开始就将稿件曝光给客户看;第二把创作的思路整理成文字,作成ppt文件,先讲前面的设计策略,设计原则;第三讲完策略,再给客户展示设计稿件,尽可能也将设计稿件模拟出实物,让客户轻松理解.而不要费力想象(此步骤还是ppt投影)第四讲完整个ppt,再将打印精美和粘贴精致的稿件呈给