成功的职业生涯规划【为什么学习本课程】每个员工都是企业最基本的盈利单元，如何将员工的基本利益和企业的整体利益有机结合，让员工在实现自己个人奋斗目标的同时实现企业的经营目的。让员工清楚的认识到自己的人生定位、企业定位和动力源泉，清楚的看到自己的未来与进展，通过企业帮助员工建立系统的职业规划必不可少。本课程通过系统的剖析影响个人职业进展的各类因素及规律帮助员工建立职业规划的基本意识，促使员工建立起和企业同呼吸共命运的理性认识，使企业与员工利益有机结合，通过共同努力，实现共同愿景与目标。【通过本课程您将学习到】 1.职业规划的基本规律2.企业资源对职业的影响3.个人素养对职业的影响【培训时长】 6 学时【培训方式】 专业讲解 35% 现场互动 25% 案例分析 30%【课程大纲】 成功职业生涯规划的规律1.人生规律对职业生涯的影响人生普遍周期规律人生经历基本阶段个人进展基本原则人生阶段五行相生人生成本基本计算财宝积累基本阶段2.社会规则对职业生涯的影响社会生存的职业界定个人生存的基本手段时代环境的系统规律3.职业选择的基本规律与影响行业进展周期分析与影响区域进展速度与个人层级企业规模与能力模型分类企业生命周期与职业定位企业行业定位对职业影响4.职业进展的常见规律及影响职业进展的半步领先原则马太效应与吸引力法则垃圾堆效应与墨菲法则5.职业规划的基础规律及关键职业规划周期的上楼原理职业规划周期的速度原则职业规划的两线合一原理职业规划的滚动实施原则6.职场晋升的潜在规律及影响企业各级人员培育周期职位晋升的 4 项基本前提晋升人员的隐形 3 项标准 成功职业生涯规划的关键1.行业资源与经营模式的影响企业经营模式对职业生涯影响行业本质剖析与职业层级定位2. 企业平台与职业层级的影响平台比能力更重要职业层级对资源分配的影响3. 客户人群与个人品牌的影响人脉关系对职业进展的影响个人品牌的形成培育与使用 成功职业生涯规划的实施1.个人能力对规划实施的影响企业各层级行为分析不同层级能力的结构专业管理者能力模型2.个人态度对规划实施的影响个人处世态度对职业进展的影响个人为人态度对职业进展的影响个人做事态度对职业进展的影响3.个人习惯对规划实施的影响个人习惯对于个人进展的影响导致失败的 10 项习惯及根源成功人士必须培育的 9 项习惯4.思维模式对规划实...
