精选试用期劳动合同模板汇编 9 篇精选试用期劳动合同模板汇编 9 篇 在人们越来越信任法律的社会中，合同出现在我们生活中的次数越来越多，合同是企业进展中一个非常重要的因素。那么一般合同是怎么起草的呢？以下是我编写整理的试用期劳动合同 9 篇，希望能够帮助到大家。 试用期劳动合同 篇 1 甲方： 乙方： （身份证号： ） 根据国家和本地劳动管理规定和本公司员工聘用办法，根据甲方关于公司新进各类人员均需试用的精神，双方在平等、自愿的基础上，经协商一致同意签订本试用合同。 一、试用合同期限：自 年 月 日至 年 月 日上，有效期为 个月。 二、试用岗位根据甲方的工作安排，聘请乙方在 工作岗位。 三、试用岗位根据双方事先之约定，甲方聘用乙方的月薪为 元，该项酬劳包括所有补贴在内。 四、甲方的基本权力与义务： 1、甲方的权力。 ·有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度； ·有权对乙方违法乱纪和违反公司规定的行为进行处罚； ·对试用员工不能胜任工作或不符合录用条件，有权提前解除本合同。 2、甲方的义务。 ·为乙方制造良好的工作环境和条件； ·按本合同支付给乙方薪金。 ·对试用期乙方因工伤亡，由甲方负担赔偿。 五、乙方的基本权力和义务： 1、乙方的权力。 ·享有国家法律法规给予的一切公民权力； ·享有当地政府规定的就业保障的权力； ·享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权力； ·对试用状况不满意，请求辞职的权力。 2、乙方的义务。 ·遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务； ·遵守公司各项规章制度、员工手册、行为法律规范的义务； ·维护公司的声誉、利益的义务。 六、甲方的其他权力、义务： ·试用期满，经以现乙方不符合录用条件，甲方有权不再签订正式劳动合同； ·对员工有突出表现，甲方可提前结束试用，与乙方签订正式劳动合同； ·试用期乙方的医疗费用由甲方承担 %（90%），乙方承担 （10%）； ·试用期甲方一般不为乙方办理各项保险手续，如乙方被正式录用，可补办有关险种，从试用期起算； ·试用期，乙方请长病假 10 天、事假团党委计超过 7 天者，试用合同自行解除。 相关法律知识 只有试用期合同，不签订长期劳动合同违法我是一高校员工，签订的试用期合。我签订时一个月试用期合同做到第。我在公司半年，只签过试用期合同。请教一下关于试用期合同的问题 七、乙方的其他权力、义务： ·试用期满，有权决...
