街道工会 1—8 月份工作汇报 根据市总工会的会议要求，现就坎墩街道 XX 年 18 月份工作、下一步工作计划及本街道在工作上一些做法向大家作一沟通。一、18 月份工作汇报1、基础工作方面根据“三级联创”对优秀基层工会的创建标准和“三星级法律规范化工会”标准，今年有三家工会达到了“三星级工会”的目标要求，另创建成功二个“五一文明岗”。同时培植了一批有特色、举措有新意、实绩较明显的典型，如南洋车业有限公司工会的职工维权工作，大昌车业有限公司工会的企业文化工作，三四灶村的企业安全生产工作等。在三四灶村进行劳动合同签订和安全生产的试点工作的同时，指导和帮助其他村级联合工会探究管理和作用发挥的新路子。2、职工素养、素养方面（1）以“创争”活动为抓手努力提升职工素养，积极开展各类技能培训、竞赛活动。据统计，今年 17 月份，基层企业、村联合工会开展各种形式的技能培训达 92 次，受训职工达六千余人次，开展各类竞赛活动二十余次，其中，街道工会联合经发办、综治办开展了一次消防演习，共有 21 个企业、村联合工会参加，影响面大、效果明显。（2）积极探究职工思想政治教育和法律知识教育，提高职工自我保护能力，提高职工通过合法的手段和正常途径实现自我诉求的能力。7 月份，工会邀请了市劳动仲裁委员会的同志给企业主家属和工会主席上了一堂《法律规范企业用工行为》的课，共有百余人参加了此次培训，培训效果较好，会后都纷纷向她请教企业用工所遇到的问题的解决方法，还有一家企业会后马上给所有的员工都有保好了工伤保险。（3）积极开展 “我为节约作贡献”、“查找身边事故隐患”等活动。这项活动在 67 月份开展，有 80%的企业参加了活动，使节能降耗、环境保护、安全生产等落到实处。3、维权、维稳方面（1）建立和健全维权网络，落实维权阵地。街道维权窗口和村维权站都进行了挂牌，确定了人民调解员和安全生产监督员两支队伍，并做出了实效。今年 16 月，街道维权窗口共接案 57起，结案 55 起，结案率为 95%，其中涉及外来职工的案件占90%。同时，维权窗口建立了预警预防机制、调解调处机制，以杜绝影响社会稳定的群体性事件发生。如今年上半年，我街道的永发浴保有限公司发生了一起职工工资纠纷的群体性事件，街道职工维权服务窗口及时介入此事件，并联系了市劳动调解仲裁委员会，对劳资双方进行了多次协商、调解，终于使事情得到了圆满的解决，把不良影响控制到了最低限度。（...
