2024 招聘新员工责任保证书招聘新员工责任保证书 在生活中，保证书使用的次数愈发增长，保证书便于上级组织或集体根据保证者所保证的内容实施监督和检查。你还在对写保证书感到一筹莫展吗？下面是我整理的招聘新员工责任保证书，欢送大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。招聘新员工责任保证书 1 本人：xxx〔简称乙方〕自 xxx 年 xxxxx 月 xxxxx 日起。 正式就职于： xxx 婚纱摄影公司〔简称甲方〕 本人〔乙方〕作为甲方 xxxx 在职的员工，工号： xxxxx，自愿遵守以下所有规定，现做出庄严承诺： 1 保证在任职期间，严格遵守国家的各项法律、法令、标准和政策，遵守甲方公司的各项规章制度、章程及部门所有标准作业制度，遵守劳动合同中规定的责任义务。坚决执行 "服从、配合、带动"、"没有任何借口"公司的十二字方针。 2 保证在任职期间，不发生徇私舞弊、侵吞公款、侵占公物、渎职误职。私下买卖。私下受贿等所有不正当的行为。 3 保证在职期间，仔细配合公司的各项政策的落实和执行，根据公司长远开展之战略设想，并结合当地实际情况及充分利用甲方现有资源及无限资源，以提升业绩、公司利益及社会效益为首要责任，尽心尽职完成公司下达的各工程标及任务。 4 保证在职期间，不从事或兼职与本公司、本职务有利益冲突的任何活动或行为；不同时在公司以外的任何其它公司任职和兼职；假设辞去本公司职位一年内，不得在甲方公司所在地的同行同业的公司从事相同工作或兼职。 5 保证在任职期间，保护公司财物，不私下造谣生非、恶意中伤，不任意诽谤他人和诽谤公司，不语言攻击他人，不破坏员工团结等。 6 保证在任职期间，尽心尽力带发动工精神士气、不断改良工作，提高质量，降低本钱，在处理、执行公司任何事务上，决不推委、退缩。 7 保证在任职期间能好好带动鼓舞下属，充分发挥团队组织成效，营造一个积极上进的环境，不以个人喜好及情绪化的方式去批判、指责别人或漫骂公司及同事、下属。 8 保证在任职期间，坚持任人唯贤、任人唯亲，直系和旁系亲属不得在同公司内就职和兼职。 9 保证在任职期间，发挥专精专业的敬业心态及亲切、和气、热忱的效劳精神，按质按量按时、尽心尽责地完成公司安排的各项工作。 10 保证在任职期间，无条件服从公司的人事调配及工作分配等一切政策和指令。 11 保证在任职期间，不与公司内同事、同仁之间发生私人情感或有损团队精神建设的问题。 12 保证在任职或离职后，均...
