某公司消防安全责任制考核办法VIP专享

某公司消防安全责任制考核办法 1.目的 根据《中华人民共和国消防法》、《四川省消防条例》的有关规定，为了落实各项消防安全责任制、预防和减少火灾危害，保障公司生产、建设的安全顺利进行，特制定本考核实施办法。 2.适用范围 适用于有限公司消防安全管理。 3.活动程序 3.1 考核规则 3.1.1 在消防安全工作中,“”必须坚持 谁主管，谁负责 的原则，并将其纳入重要的议事日程，如单位领导不重视消防安全工作，有下列情形之一者，考核所在单位工资总额 100 元~500 元，同时考核单位第一责任人、分管领导、直接责任人 100 元~300 元。 3.1.1.1 消防安全责任制未进行分解明确责任人的或管理不到位的。 3.1.1.2 对员工没有进行消防安全知识教育或消防工作活动无记录。 3.1.1.3 重点防火单位及部位，不设置明显标志，未建防火档案，不制定灭火预案和防火制度。 3.1.1.4 重点防火单位不按月开展安全防火检查或检查后无记录的。 3.1.1.5 重点防火单位(部位)及禁火区发现烟头，或当场发现有人吸烟。 3.1.1.6 不派员工参加消防培训或未开展消防安全检查，被检查单位领导，安全员不参加检查的。 3.1.1.7 指使或强令他人冒险作业的。 3.1.2 各单位必须加强对灭火器材的保养、维护和管理，凡新购、更换灭火器材，如有违反下列情形之一者，扣单位工资总额100 元~1000 元，考核单位第一责任人、分管领导、直接责任人100~500 元。 3.1.2.1 单位无消防器材管理制度、灭火器材未落实专人负责。 3.1.2.2 灭火器材失效后，一周内不申报和更换的。 3.1.2.3 未经批准、擅自购买，更换装灭火器材。 3.1.2.4 应该配置灭火器材的部位，不及时配置的。 3.1.2.5 埋压、圈占消防栓或占用防火间距，堵塞消防通道，损坏和擅自挪用、拆除、停用消防设施。 3.1.2.6 任意更换灭火器材使用期限的。 3.1.3 单位领导不重视消防安全工作、导致火灾事故发生，有下列情形之一者，考核单位工资总额 500 元~5000 元，考核单位第一责任人、分管领导、直接责任人 100 元~1000 元。 3.1.3.1 因管理不善，导致火灾发生的。 3.1.3.2 发生火灾时不及时报警或隐瞒火灾事故不报。 3.1.3.3 为推卸责任、故意破坏或者伪造火灾现场。 3.1.3.4 不及时召开火灾事故分析会，找出火灾原因。 3.1.4 扑救火灾时,有下列情形之一者,考核单位工资总额500~2000 元,考核责任人 100~500 元,外单位人员按有关规定另行考核：内容总结（1）某公...