第1页共5页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制机电专业学生实习心得7月18日8月5日暑假期间,我校机电工程系在该系阳大志、孔凡国等领导的多方联系奔跑下,最终促成61位同学到江门市粉末冶金厂实习。九象网14http://.9xwang.com该举措的实施,跨出了林校长引入的合作训练(coop)的第一步,也是该系进一步改革人才培育模式的新尝试。近年来,我国高校全力推动以培育同学创新精神和实践力量为重点的素养训练,各高校各特别招,寻求突破。我校林建校长也在2000年工作要点中提出:深化教学改革,探讨coop的合作训练途径,在部分系(专业)进行利用寒暑假组织同学到企业从事与专业相关的工作实践。机电工程系经领导多方努力,领先找到了合作的企业,跨出了改革的重要一步。机电工程系阳大志总支书记、副业主任孔凡国博士介绍:同学毕业安排进入市场,一要看学校品牌,二要看同学专业学问工作力量。如果我们办出地方高校的特色,发挥优势,将提高同学的就业率。林校长coop合作训练模式的提出,让我们想到强化同学实际动手力量,让同学做一些适第2页共5页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制应进入社会的前期工作,将体现我系同学与其他高校同学的不同特色,可以更好地把同学推向市场。暑假组织同学到企业上班,只是改革的一部分。据到冶金厂上班的同学介绍,他们的工作分工较细,主要从事生产电机零件、帮助修理机器、清除马达外壳杂物、产品加工、送料烧结、质检等工作。虽然每天早出晚归比较辛苦,但让我们学习到许多学校书本上学不到的东西,假如还有机会,我会再去的。ap98081班苏亚锋同学如是说。怀着增长见识、了解社会、把学习与实践相结合的目的,我们电子系三班级同学一行六人于今年7月16日至8月26日,到番禺南沙利民电器有限公司进行了为期六周的coop活动。收获甚大,感想良多。此次实习为我们全方位了解企业的运作供应了良好的机会。第一周到qc(品质管理)部,学到来料、生产过程及出货前等的品质管理和掌握。质量是企业的生命,公司有严格的质量管理系统,先由管理层制定好检验方案,检验工人则严格按检验方案进行检验。有什么问题再向上反馈,而上层则依据反馈的问题不断修改和完善检验方案。公司目标是达到无次品第3页共5页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制的境界。第二周到资讯部的erp(企业资源方案)组学习erp系统。通过此系统,从客户下订单到原材料的购买到生产的方案到产品的销售都可交由计算机进行方案和支配。第三周至第五周下工场,从各种单一零件的生产到产品的组装,从中了解到多种产品的生产过程。最终一周则到方案部学习产品的设计和改进。公司严格的管理制度给我们留下了深刻的印象。公司全部人员发放一张身份ic卡作为厂证用于上下班、进出厂、身份辨别等的厂证。除宿舍区外,全部人员在厂内必需佩戴出入证,上下班必需穿统一的制服。公司将全部雇员分为员工和职员两类,享受不同的待遇,自然而然地形成了他们各自的生活圈子。公司营造了一种独具一格的企业文化氛围,上至公司决策,下至员工的衣着穿戴,这种氛围,无处不在。其中给我们印象最深刻的是该公司实施的五常法,即常组织、常整顿、常清洁、常规范、常自律。制定一套健全的管理制度,专人负责,层层落实,使五常法发挥最大效能。第4页共5页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制书到用时方恨少,在此期间我们由衷地体会到了这句话的涵义,公司所收到的和所发出的资料、文件等几乎都是用英文,且口中所说的也含有大量的英文,公司的管理基本实现电脑化、网络化,这使我们体会到英语和计算机的重要性。此外在公司工作中我感受到了注意专业基础同时兼顾多学科学问的交叉的重要性,我们认为:要在学好主修专业学问的同时,应当尽量多学一点其它方面的学问,不断拓展自己的学问面,进一步提高自己的素养。我们高校生在象牙塔中生活着,等到步入社会才会发觉过去许多不符合社会实际。公司就如一个小小的社会,到处布满着竞争。公司的各个部门都能使你体会到能者居上的机制。公司的管理人员把他们的工作阅历、体会,毫无保留地告知我们,使我们明白怎样把握自己,如何摆正自己的位置,...