技术总监的工作自我评价

技术总监的工作自我评价 集丰富的管理经验与扎实的科研技能于一身的综合型人才。 1、具有 6 年多在世界一流高科技公司中从事部门管理、项目管理的经验； 2、擅长团队组建与扩充、产品（尤其是通信系统产品和软件产品）研发管理体系的建立与完善； （点评：总结自己的团队项目管理能力.） 3、擅长与各类客户沟通、协调合作关系；（点评：总结自己的协调、交际能力.） 4、具有 10 多年从事通信、网络系统，以及计算机软件讨论和开发的实际经验，大到系统级的设计，小至局部功能的具体实现。（点评：总结自己的技术研发实力/特点.）