渠道拓展主管的基本职责 渠道拓展主管需要根据业务经营目标和市场占有率,协助上级制定年度拓展计划
下面是我为您精心整理的渠道拓展主管的基本职责
渠道拓展主管的基本职责 1 职责: 1
主要负责华东区域的餐饮渠道的开发和维护,包含连锁餐饮企业、酒店、网吧、学校及高端娱乐场所、高铁高速服务区等; 2
针对特渠制定月度、季度开发规划,策划活动并推动执行; 3
制定和确定给予公司特渠的价格体系并维护渠道价格体系; 4
定期规划出对餐饮渠道、网吧、高端店的品牌及市场推广活动的组织、制定、执行; 5
负责对经销商及其人员的管理培训,提高经销商市场运作能力; 6
根据公司要求收集渠道信息,制作相关报表、报告反馈
任职要求 1
大专以上学历; 2
熟悉和操作过餐饮、网吧和封闭式渠道,有一定的人脉关系和合作的客户网络; 3
对上海及周边的城市比较熟悉,对市场的价格体系和操作模式有个人深刻的了解; 4
对特渠经销商的谈判和活动执行有自己的特色和思路想法; 5
优秀的沟通及协调、组织能力和解决问题的能力; 6
良好的销售和谈判技巧和敏锐的市场推断力; 渠道拓展主管的基本职责 2 职责: 1、协助制定年度渠道拓展计划和策略; 2、根据部门拓展计划,带领团队发掘和洽谈渠道商,商场谈判并保证拓展计划的实现; 3、组织实施渠道商的培训及培育; 4、带领团队协助渠道商项目洽谈及落地; 5、主导或参加渠道代理政策的撰写及完善; 6、其他渠道拓展相关工作的业务管理
任职要求: 1、专科及以上学历,专业、性别不限; 2、至少一年以上渠道拓展团队管理经验; 3、具有清楚的思路和敏锐的推断力,较强的商业机会捕捉能力和商务谈判能力
4、有激情,责任心,具拼搏精神,能承受一定工作压力; 5、有团队协作精神,善于挑战; 6、有 IT 类相关产品渠道资源及拓展经验者优先
渠道拓展主管的基本职责