软件开发程序员劳动合同最新单位名称：住所：法定代表人：联系电话：劳动者姓名：联系电话：身份证号：家庭住址：紧急联系人：联系电话：一、劳动合同期限第一条 甲、乙双方选择以下第________种形式确定本合同期限：（一）固定期限：自________年____月____日起至________年____月____日止。（二）无固定期限：自________年____月____日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止。（三）以完成一定的工作任务为期限。自________年____月____日起至__________工作任务完成时即行终止。自________年____月____日起至________年____月____日止，期限为_____个月。二、工作内容和工作地点第二条 甲方聘用从事软件的开发、实施与技术支持工作。第三条 乙方应根据甲方安排的工作内容及要求，仔细履行岗位职责，按时完成工作任务，遵守甲方依法制定的规章制度。第四条 根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为甲方公司所在地及业务所及区域。第五条 甲方因生产经营需要调整乙方的工作内容，应协商一致，按变更本合同办理，双方签字或盖章确认的协议书或依法变更通知书作为本合同的附件。三、工作时间和休息休假第六条 甲方安排乙方执行标准工时工作制,即,乙方每日工作不超过八小时，平均每周不超过四十小时，每周至少休息一天。实行不定时工作制的，工作时间和休息休假乙方自行安排。第七条 甲方依法保证乙方的休息权利。乙方依法享受法定节假日以及探亲、婚丧、计划生育、带薪年休假等休假权利。第八条甲方确因生产经营需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不超过一小时；因特别原因需延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下，延长工作时间每日不超过三小时，每月不超过三十六小时。四、劳动酬劳第九条 甲方结合本单位的生产经营特点和经济效益，依法确定本单位的工资分配制度。乙方的工资水平，根据本单位的工资分配制度，结合乙方的劳动技能、劳动强度、劳动条件、劳动贡献等确定。第十条 甲方按下列形式支付乙方工资。1、根据甲方依法制定的工资分配制度确定。2、乙方在甲方期间的月度工资标准为元／月（不得低于约定工资的 80％或单位相同岗位最低档工资，并不得低于单位所在地最低工资标准）。3、乙方在本期合同中每年年薪增幅在，具体金额视公司经营情况由甲、乙双方商定。4、乙方参加设计、开发和实施的项目奖金（项目承包费）另行计算。第十一条 甲方于每月转账形式足额支付乙方上月工...
