通用员工手册范本_完整企业员工手册范本优秀 员工手册是一个公司的基本运行准则，如何编写好员工手册是企业人力资源管理应考虑的课题。下面是我精心为大家准备的通用员工手册，希望大家喜爱。 通用员工手册篇 1 一、致公司全体员工 每次增添新人，我们都非常兴奋。首先要祝贺我们的新员工，经过严格筛选，你们在激烈的竞争中脱颖而出，成为公司大家庭中的一员。公司董事会向你们表示热忱的欢迎，感谢你们选择了公司，感谢你们将自己的青春年华和为事业奉献的热望托付给了公司。 同时，感谢已经在公司工作的广阔员工。你们中的许多人，为了公司的进展，兢兢业业，牺牲了很多个人的东西。正是由于众多公司人员的团结进取、忘我付出、艰苦拼搏，我们公司才有创业以来的由小到大、由弱到强，直至进展到今日这样的规模。正因为如此，公司每次在制定重大的进展战略时，每一位领导都非常审慎、凝重。因为我们都很清楚，员工选择我们公司，就是对公司的信任，就是把对生活、对事业和对人生理想的追求托付给了公司。公司只有不断进展，才能为我们广阔员工提供一个施展才能、实现人生价值的舞台，才能让我们的员工找到自己理想的位置，获得应有的酬劳、荣誉和尊严。 假如我们把企业比作一艘船，那么这艘船上承载的，就是员工的利益和追求;这艘船最根本的驱动力，就是我们的全体员工。从公司层面来讲，我们一直强调以人为本的管理理念，强调为员工的进展提供机会，制造舞台，并且已经开始着手建立一套科学公平的工作绩效评价体系。通过建立动力机制、激励机制、约束机制、保障机制和选择机制，达到人性化管理和理性化管理的完美结合。从另一个层面来讲，企业与员工的关系是相互依存的：没有全体员工的努力，企业就不可能持续进展;企业若不能持续进展，就不可能为员工提供进展的机会。我们将努力让企业进一步进展，让每一位员工都感到作为一个 XX公司人的骄傲和自豪。同时，我们也要求公司的每一位员工都要时刻记住自己是一个 XX 公司人，你的一举一动，一言一行，都代表着公司的形象，你的每一件工作都直接关系着企业的盛衰存亡。每一个 XX 公司人都应该积极维护我们公司那种充满活力、健康向上、积极进取、富有使命感和责任感的企业形象。 公司正在系统地进行经营变革，管理创新，重新整合我们的企业文化，每一位 XX 公司人都应当积极参加。只有参加才能更好理解，只有理解才能达致共识。公司的制度法律规范需要每个 XX 公司人自觉遵照执行...
