劳动力转移工作总结报告 根据江西省农村劳动力转移就业工作联席会议办公室赣农转办[201*]3 号文件的精神，我校切实加强组织工作，创新 方式，实行措施，履行职责，有效推动全县农村劳动力转移工作，加快社会主义新农村建设步伐，促进构建和谐安远。现将今年来我校开展农村劳动力转移工作总结如下 一、努力完成目标任务 （一）加强组织培训输出。我校与工业园区各公司密切配合，通力合作，广泛宣传动员农村劳动力，全力做好我校农村劳动力培训转移工作。上半年我校完成农村劳动力转移 230 人，其中有序组织输出 230 人，输出任务 100%。 （三）加强制度建设。为法律规范劳务输出工作，建立健全劳务输出的规章制度及长效机制。一是制定了《学校农村劳动力转移工作制度》、《学校农村劳动力培训工作方案》、《学校农村劳动力培训管理制度》。 （四）建立健全档案资料管理。一是建立健全劳动力培训及转移人员信息资源台帐，并仔细整理归档，法律规范管理。二是劳动力转移工作方案、季度报表、专项报告材料、调研材料、半年总结等材料按时按质上报县委办、县政府办、县效能监察室。 二、主要做法 （一）建立机构，加强领导。为加强对我县劳动力转移工作的组织领导，成立了由 16 个部门和 14 个乡镇人民政府及乡镇劳动保障所组成的全县农村劳动力转移工作领导小组，由分管副县长张安祥担任组长，人大副主任王树林和政协副主席罗萍为副组长，各乡镇乡和各有关部门负责人为成员，领导小组下设办公室在县劳动和社会保障局，由县劳动和社会保障局局长陈伟担任办公室主任。明确各成员单位的工作职责，工作纪律，筹资方式，目标考核办法等，为切实做好农村劳动力转移工作提供了组织保障。 （二）明确任务，广泛动员。根据州政府下达县政府的目标任务，结合我县实际仔细制定工作方案，将劳动力转移 11000 人和有序组织输出 3000 人的目标任务细化分解到各乡镇，并县政府与各乡镇政府签订目标责任书，并仔细督查落实。今年 7 月 4 日，召开了全县农村劳动力转移工作动员大会。会后，各乡镇根据各自实际召开本辖区农村劳动力转移工作动员会议。县劳动保障部门、县扶贫办和县农业局三个部门牵头，分成三个工作组深化到各乡镇进行宣传动员。做到劳务输出县、乡、村三级联动，广泛深化地开展劳务输出总动员。 （三）外出考察，开拓市场。今年 6 月 15 日至 20 日，由县人大王树林副主任、县政协罗萍副主席、县劳动保障局局长陈伟、...
