[安全生产责任书,2025 安全生产责任书]安全生产责任书模板 2025 ***建设工程有限公司二零一七年安全生产责任书***建设工程有限公司安全委员会二零一七年元月 2025 年度国内业务总部重钢制造公司总经理安全生产责任状甲方：***建设工程有限公司安全领导小组（以下简称甲方）乙方：***制造车间总经理（以下简称乙方）为了实现集团 2025 年度安全生产工作目标，实行“精益”管理，提高企业安全管理水平,杜绝重大伤亡事故根据集团《安全生产管理体系》要求,结合《经营者绩效管理制度》，甲方与乙方签订《安全生产责任状》,内容如下：1、责任期限：自 2025 年 1 月 1 日至 2025 年 12 月 31 日止。 2、安全控制指标:2.1、无因工死亡、重伤事故、职业病等事故的发生。 2.2、制造工厂不发生火灾、失窃、机械设备事故。 2.3、生产线员工负伤率控制在 0.85 人次/百人以下； 每万元加工产值工伤费用损失〔包括医疗、生活护理费、伙食补助金、停工留薪期工资、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、伤残津贴等工伤直接费用损失﹙以下相同﹚〕，控制在 24.74 元以下。3、安全管理指标：3.1、要求乙方于 2 月底前以制造公司层面发文公布安全生产领导小组名单，健全工厂、车间、班组安全生产管理组织架构，明确分工、落实职责，报事业部人力资源部、集团安监办备案。 3.2、重钢工厂应根据公司《安全管理人员配备管理办法》足额配备专职安全管理人员 4 名，安全人员必须经过专业安全培训，持证上岗，报事业部人力资源部、集团安监办备案。 3.3、建立、完善各项安全管理制度，制定、落实《安全生产责任状》。组织并督促签订好与车间、班组、各级管理人员及每位一线员工的《安全生产责任状》。 3.4、根据《安全生产责任状》，每月分别对车间、班组实施考核，并将考核结果在工厂内部上墙公布并报事业部人力资源部、集团安监办备案。 3.5、组织专项（5+1）S 检查每周不少于 1 次，每次检查必须有书面记录，针对存在问题必须有整改措施、责任处罚及事后复查的书面记录，同时积极配合集团安监办进行工厂安全文明（5+1）S 检查。 3.6、每月工厂安全领导小组组织至少召开一次安全生产例会，分析工厂安全形势，发现问题，讨论对策，落实整改措施，形成会议纪要。并与每月 15 日前向集团安监办书面汇报。 3.7、工厂内起重工、电工、机修工、焊工、气站人员等特种作业人员必须经过专业培训，持证上岗，...
