第 1 页 共 2 页 北海日报/2019 年/6 月/30 日/第 003 版 理论专版 做好“四篇文章” 提升创建水平 市委宣传部文明创建工作课题组 创建文明单位活动，是群众性精神文明建设的重要组成部分，是把两个文明建设任务落实到基层的有效途径和基础性工程。扎实开展创建文明单位活动，有利于机关企事业单位努力提高干部职工的思想道德素质和文明文化水平，有利于促进文明城市、文明行业等群众性创建活动普遍开展，提高社会文明程度。1985 年 1 月至今，我市已评选出十八批市级文明单位，共有县区级以上文明单位 231 个，其中全国文明单位 10 个，自治区文明单位 115 个，市级文明单位 87 个，县区级文明单位 19 个。 近年来，北海市积极培育和践行社会主义核心价值观，深入开展文明单位创建工作，全市文明单位创建工作成效显著，主要是做好“四篇文章”： 做好建章立制文章。一是解决文明单位创建谁来抓、怎么抓、抓什么的问题。各级文明单位成立以党组织为核心的文明单位创建工作领导小组，实行“一把手”负责制。按照全国、自治区、北海市制订的文明单位测评体系标准，制订本单位文明单位创建工作方案，将创建目标逐项分解细化，与业务工作有效结合，实行量化考核，推动创建任务落实，实现同步部署、同步推进、同步考核。二是解决文明单位评上怎么办、没评上怎么办、不参评怎么办的问题。对于评上的文明单位，侧重“管”和“督”。制订《北海市文明委成员单位、文明单位创建全国文明城市重点工作百分考评表》和创城绩效考评细则，将文明单位创建工作列入创城绩效考评，并成立督查巡查工作组，加强对文明单位的日常巡查和监督指导；对于参评但没评上的文明单位，侧重指导和引导。深入一线开展调研，听取意见，查找问题，指导相关单位立行整改、继续创建；对于参评积极性不高问题，侧重宣传和发动。在增强文明单位创建的吸引力上下工夫，通过开展文明单位创建成果展、文明单位轮流承办道德讲堂、举办礼仪大赛等活动，展示文明单位风采，同时加强对文明单位激励措施的宣传。三是克服“牌子到手、创建到头”问题。制订《北海市文明创建动态管理措施（负面清单）》，明确了扣罚测评分数、限期整改、取消申报资格、取消文明单位荣誉称号四种惩戒方式。出台《北海市深化全国文明城市创建工作问责办法》，将文明单位创建列入文明城市测评内容，对措施不力、推诿扯皮、影响整体进度的单位部门进行通报批评、限期整改；对不认真履行...
