一、单项选择题(每小题 2 分,共计 18 分)题目 1现代意义上第一个独立得、职能化得人事行政机关就是( 英国 )于 1855 年成立得文官委员会。题目 2美国得文官委员会、日本得人事院等机构属于( 部外制 )类型。题目 3部外制就是( 美 )国用法律制度把政党制度排除在政府之外而产生得一种人事行政机构。 题目 4人事行政机关实行折中制得国家有( 英国 )。题目 5人事行政机关实行党统一领导制得国家有( 中国 )。题目 6西方国家公务员制度就是资本主义制度得产物,它源于中国古代得科举制,而始于( 英 )国资产阶级革命后建立得文官制度。题目 7世界上第一个建立文官制度得国家就是( 英国 )。题目 8职位分类最早产生于 19 世纪得( 美 )国,后被许多国家所效仿。题目 9我国《公务员法》正式施行于( 2025 年 1 月 1 日 )。二、多项选择题(前 9 题每题 1 分,后 6 题每题 2 分,共 21 分)题目 10人事行政得特点可以归结为( 法治化, 专业化, 现代化, 职业化 )。题目 11人事行政得专业化特点主要表现在( 人事行政论专业化, 人事行政机构专业化, 人事管理方法专业化, 国家公务员职业专业化 )。 题目 12人事行政应该尊重得基本原则有( 德才兼备原则, 知人善任原则, 公平竞争原则, 功绩原则, 依法管理原则 )。题目 13下列属于人事行政机关类型得有( 部外制, 部内制, 折中制, 当统一领导制 )。题目 14实行部内制得国家主要有( 法国, 德国, 瑞士 )。 题目 15人力资源具有得特征主要有( 时效性, 时代性, 能动性, 再生性, 增殖性 )。 题目 16西方各国国家公务员制度得共同之处主要就是( 公开考试,择优录用, 严格考核,功绩晋升, 政治中立、职务常任, 人事分类、依法管理 )。题目 17世界上通行得人事分类制度就是( 品味分类, 职位分类 )。题目 18下列实行品位分类制度得国家有( 英国, 法国 )。 题目 19下列实行职位分类制度得国家有( 美国, 中国, 日本 )。题目 20我国公务员沟通得基本形式就是( 调任, 转任, 挂职锻炼 )。题目 21国家公务员得培训主要有( 初任培训, 任职培训, 业务培训, 更新知识培训 )等几种形式。 题目 22从国家公务员晋升得形式上来瞧,大体上有( 功绩晋升制, 考试晋升制, 年资晋升制, 越级晋升制, 综合晋升制 )。题目 23我国公务员制度规定应回避得亲属关系包括( 夫妻关系, 三代以内旁系血亲, 直系血亲关系, 近姻亲...
