前 言安全生产以人为本的经营理念，事关构建和谐社会。企业安全生产管理制度是企业规章制度的重要组成部份。严格执行这一制度，有利于加强企业安全生产管理，有利于进一步法律规范企业安全生产行为，保障职工生命财产安全，提高企业经济效益。根据国家煤矿安全监察局“关于印发《煤矿安全生产管理制度规定》的通知”要求，为了认真贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，切实搞好我矿的安全生产，保障职工人身安全，矿组织编制这套安全管理规章制度。希望全矿职工严格按本《管理制度》、《安全生产责任制》、《各工种操作规程》的要求执行，使企业安全生产迈上一个新的台阶。因业务水平差异本册有关安全技术措施未尽事项，严格按《煤矿安全规程》执行。 编 者 2010 年 9 月 26 日第一部分 安全生产管理制度一、劳动用工制度为了科学合理地配备人员，做到人尽其才，才尽其用，法律规范录用过程中的流程管理，特制定本制度。1、在人员招聘中实行公开、公平性原则和人岗匹配原则。在人员考核、录用中对所有应聘者以岗位职责要求为考评依据录用，在人员招聘中需遵循能力与岗位要求相吻合的原则。2、应聘人员年龄在 18 岁至 55 岁，严重违章上黑名单或生理缺陷的不予录用，不适宜井下工作的人员不得录用从事井下工作。3、所有招聘人员必须由矿统一组织到指定医院进行身体检查，不符合者不得参加培训并录用。4、体检合格必须根据矿要求准确及时提供相应的资料。5、录用人员必须经矿方组织培训并考试合格后，与矿签订劳动合同。6、分到部门后，新工人需在老工人带领下跟班学习三个月后，经矿方考核认可后，方能独立从事井下作业，特种作业人员还必须经过有资质的部门培训学习考试合格后方能持证上岗。7、受聘员工在签定劳动合同后，由矿统一办理工伤保险手续。8、受聘员工必须遵守矿劳动纪律、各项规章制度、安全措施和操作规程，有严重违章、违纪造成经济损失和安全事故的，依法追究相应责任，并给予辞职，员工在合同期内自动离职的不享受矿的相关补偿金等待遇。二 入井须知1、入井前做好准备工作，戴好安全帽和矿灯，穿好工作服和矿靴，携带好自救器。2、上班前严禁喝酒。3、入井不准穿化纤衣服，不准携带烟火和易燃品。4、入井时服从检身和指挥，按顺序上下，入井时不准拥挤和打闹。5、运送炸药、雷管，要分装分送，严禁和人同时上下。6、严禁人、煤、料同乘矿车上下井。7、严禁人员登车、扒车上下井。8、入井前要认...
