进入施工现场安全教育内容和规定 一、教育和培训重要性 安全生产保证体系成功实行，有赖于施工现场全体人员参加，需要他们具有良好安全意识和安全知识。保证他们得到合适教育和培训，是实现施工现场安全保证体系有效运行，到达安全生产目重要环节。施工现场应在项目安全保证计划中确定对员工进行教育和培训需求，指定安全教育和培训责任部门或负责人。 二、先培训后上岗 安全教育和培训要体现全面、全员、全过程原则，覆盖施工现场所有人员(包括分包单位人员)，贯穿于从施工准备、工程施工到竣工交付各个阶段和方面，通过动态控制，保证只有通过安全教育人员才能上岗。 三、教育和培训目和范围 1.目 使处在每一层次和职能人员都认识到： (1)遵守“安全第一、防止为主”方针和工作程序，以及符合安全生产保证体系规定重要性; (2)与他们工作有关重大安全风险，包括也许发生影响，以及其个人工作改善也许带来安全原因; (3)他们在执行“安全第一、防止为主”方针和工作程序，以及实现安全生产保证体系规定方面作用与职责，包括在应急准备方面作用与职责; (4)偏离规定工作程序也许带来后果。 2.范围 (1)本企业职工; (2)分包单位职工。 四、教育和培训时间 根据建设部建教[1997]83号文印发《建筑业企业职工安全培训教育暂行规定》规定： 1.企业法人代表、项目经理每年不少于 30 课时。 2.专职管理和技术人员每年不少于 40 课时。 3.其他管理和技术人员每年不少于 20 课时。 4.特别工种每年不少于 20 课时。 5.其他职工每年不少于 15 课时。 6.待、转、换岗重新上岗前，接受一次不少于 20 课时培训。 7.新工人企业、项目体、班组三级培训教育时间分别不少于15 课时、15 课时和 20 课时。 五、安全教育重要内容 1.进行现场规章制度和遵章守纪教育，重要内容是： (1)本工程施工特点及施工安全基本知识; (2)本工程(包括施工生产现场)安全生产制度、规定及安全注意事项; (3)工种安全技术操作规程; (4)高处作业、机械设备、电气安全基础知识; (5)防火、防毒、防尘、防爆及紧急状况安全防患自救; (6)防护用品发放原则及防护用品、用品使用基本知识。 2.进行本工种岗位安全操作及班组安全制度、纪律教育，重要内容是： (1)本班组作业特点及安全操作规程; (2)班组安全活动制度及纪律; (3)爱惜和对使用安全防护装置(设施)及个人劳动防护用品; (4)本岗位易发生事故不安全原因及其防患对策; (5)本岗位作业环境...
