企业员工协商解除劳动合同 甲方： 乙方： 甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》有关规定，双方在遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下，经协商同意解除双方的劳动合同，并达成如下协议： 一、甲乙双方于年月日解除劳动合同。 二、甲方支付乙方年月日至年月日的工资，共计元。 三、甲方给予乙方相当于乙方个月工资的经济补偿，共计元。 四、甲方根据公司年薪制薪酬支付方式支付乙方 2025 年剩余薪酬，共计元。 五、甲方根据企业承担比例以现金形式补发乙方 2025 年 6 月至 2025 年 6 月社会保险，共计元。 六、乙方应于年月日前办理相关的离职交接手续，及与甲方办理劳动合同解除手续。 七、甲方应于年月日前向乙方支付本协议约定的全部款项。 八、甲乙双方解除劳动合同后，乙方不得做任何有损甲方形象或利益的行为。 九、甲乙双方解除劳动合同后，甲方不得以任何方式对乙方进行诋毁、诽谤、恶意中伤、及任何有损乙方形象或利益的行为。 十、本协议是解决双方劳动争议的所有安排和规定，双方不再存在其他任何劳动争议;乙方不再因为原劳动合同的履行、解除，向甲方要求支付其他任何费用、补偿或赔偿。 十一、上述协议符合法律法规规定，自双方签署之日起成立并生效。 本协议书一式两份，双方各执一份。 甲方签字确认：乙方签字确认： 年月日年月日
