开发区家具厂劳动合同书 甲方： _________________________ (以下称“甲方”) 通讯地址： _________________________ 法定代表人或委托代理人：_____________ 乙方：_________________________(以下称“乙方”) 身份证号码： 家庭住址：_________________________________________________ 户籍地址：_________________________________________________ 联系方式：____________ 固定电话 _____________ 紧急联系人：___________ 联系电话：_____________ 根据《中华人民共和国劳动法》等有关法律规定，经甲乙双方协商一致，同意签订本劳动合同。 第一条 劳动合同期限 1、本合同为有固定期限的劳动合同，合同期限从___年___月___日起至___年___月__日止。 2、试用期，自___年___月___日至___年___月___日。 第二条 工作内容及要求 乙方安排在___________部门，从事_____________工作。 甲方可以根据实际情况，调整乙方所处的部门、工作任务、工作地等，乙方应接受调整。乙方须根据甲方规定的岗位工作职责和要求，按时、按质、按量完成本职工作 。 第三条 劳动酬劳及支付方式与时间 1、甲方根据乙方的工作岗位及工作业绩确定_______元/月的工资酬劳。 2、甲方支付给乙方的月工资不得低于当地政府规定的最低工资。 3、甲方每月___日以现金形式发放工资，不得无故拖欠。 4、乙方加班工资，假期工资及特别工资根据国家规定执行。 5、甲方在年终时根据乙方的当年实际业绩、效率、效益、损失、工作态度等因素考核结算乙方的奖金。 第四条 社会保险 甲乙双方必须依法参加社会保险，按月缴纳社会保险费。乙方缴纳部分，由甲方在其工资中代为扣缴。 第五条 劳动纪律 甲乙双方应严格遵守国家的法律、法规、规章和政策。乙方必须遵守甲方依法制定的规章制度和劳动纪律。 第六条 劳动合同的解除 1、本合同解除或终止时, 甲方应履行下列义务： (1)、为乙方办理终止劳动关系手续; (2)、自劳动关系终止之日起 15 日内为乙方办理社会保险等账户转移或者封存手续; (3)、应乙方要求，及时、如实出具乙方的工作履历或绩效证明。 2、本合同解除或终止时，乙方应履行下列义务： (1)、向甲方指定的人交接工作; (2)、完好归还其占有的甲方的办公用品、文件、设备等有形或无形资产; (3)、向甲方完整移交载有甲方重要信息的任何载体; (4)、协助甲方清理双方之间的债权、债务; (5)、完成甲方规定的离职流转程序，办理有...
