电器机械维修岗位劳动合同 甲方： 乙方： 根据公司生产需要和乙方工作岗位的情况，经双方协商，就乙方的岗位职责考核，签定如下岗位合同： 一、甲方聘用乙方为电器机械维修工，聘用期为工程开工至竣工 。 二、乙方的职责 1、学习业务，钻研技术，不断提高技术水平，按时按质完成任务， 2、按章操作，做到“安全第一，质量第一”所用工机具妥善保管无丢失。 3、加强材料管理，合理使用耗材，做到无丢失和浪费现象。 4、严格遵守劳动纪律和各项规章制度。按时上下班住宿施工场地，谁喊谁到服务及时。 5、做好设备巡视维修记录和漏电保护器检查记录，每天对所有的机械电气设备检查不少于两次并做好记录。 6、领料要有记录使用要有去向和证明人。废品要移交仓库不得带出施工场地。 三、乙方酬劳 1、从本合同订立起前 月为岗位试用期，工资为 元/月。 2、岗位试用期满后，乙方岗位工资为 元/月。 四、甲方根据公司制定的考核办法对乙方的工作进行岗位职责考核，并根据考核的结果发放本合同第三条确定的工资。 五、若经过考核，乙方不能达到甲方提出的岗位职责要求，甲方有权提前解除乙方的职务;若乙方的原因造成甲方损失的，乙方应予赔偿。若乙方擅自离岗使甲方造成脱岗要承担违约金壹仟元。若乙方需要解除合同必须提前一个月书面打辞职报告。 六、其他事项仍按双方的劳动合同及单位的规定执行。 七、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。 甲方：(签章)乙方(签字)： 年 月 日
