（一）个性设计工程师1、岗位说明书职位名称个性设计类 别职位编号不填部 门移动数码交单服务组直属上级职位交单服务主管直接下属职位/人数 工 作 任 务工 作 标 准主要工作职责产品平面稿件制作(说明书 / 贴纸 / 纸箱 / 保证卡 / 彩盒artwork 設計 / 外箱设计 / 包材设计) 常态下可以确保设计以及时间能够满足客户需求。公司产品（机器，附件等）的拍摄确保在彩盒上的运用得当（角度，光线等）公司画册的设计与打样依据各部门的要求来达成设计制作，满足需求产品样品的打样（说明书，彩盒，遥控器，丝印等）稿件的內容.尺寸.打样顏色材质均达到客户的品质要求，以及依据业务端口给出的时间保障时效性订单丝印的制作以及打样确定 LOGO 尺寸，以及丝印颜色等符合客户需求，保障打样的时间如期完成。资料的归档流转在业务端口确认后，准确准时的完成“个性化设计资料发放通知单”主要工作流程（通过哪些手段、流程或单据来实现结果？）1. 依据移动数码业务端口给出的要求，依据业务端口给出的时间和周期，做多次以及进一步的调整改善，使之可以满足客户的实际需求。2. 查询“计划通知单”中的各环节周期要求合理性，使其与市场接单周期的要求基本相符，以确保计划时间能够满足客户需求。3. 4. 5. 6. 任职资格资格要求（这个不用填）教育水平大专以上学历，财务/统计类专业；职业资格 专业或相关专业财务/统计类/计算机类专业；工作经验一年以上相关经验。知识、技能 要 求（这个不用填）1、 女性，年龄 20－30 岁；工作仔细、负责、能吃苦耐劳；2、 具有良好的表达沟通能力、活跃的思路以及专业的职业精神。3、 具有良好的思维能力及分析信息能力。其它要求（这个不用填）精通电脑操作。熟悉金蝶 K3 系统软件操作者优先。补充事项（这个不ERP 系统操作培训。用填） 2、操作指引（要说明工作的来源、时间要求、工作结果、审批情况等）岗位项目工作任务工作标准操作指引（具体的操作过程）参考流程计划员1给出市场合理的接单周期预期接单周期可以满足公司计划实际生产周期需要定期或不定期的了解备料情况、汇总采购的物料周期、与生产沟通实际产能情况，综合评估出一个可以达成的计划完成预期时间，并经过主管负责人同意后给业务口进行后续的订单细节谈判，最终形成《商务条款》与《订单通知书》，开始执行内部订单运作。《海外交单运作与管理规定》2025 年读书节活动方案一、 活动目的：书是人类的朋友...
