2025 年干部培训个人总结优秀范文当工作走到某一阶段或告一段落时，需要仔细分析讨论前一时期所做的工作，肯定成绩，找出问题，总结经验教训，才能更好地做好下一步工作。以下是边肖精心选择的作品总结，希望对大家有所帮助！ 2025 年干部培训个人总结篇一在市委、市政府的正确领导下，楚古兰街道党工委紧紧围绕全市进展稳定大局，进一步扎实抓好干部党员建设基础工程，依托市民学校，着力提高街道干部党员科学进展的开拓创新能力，为建设“一支队伍”、“四能”社区干部奠定了坚实基础。一是深化贯彻四项先进性长效机制文件精神，进一步加强党员干部培训教育1.加强政治理论学习，统一思想认识，提高执政能力为进一步加大解放党员干部思想的力度，不断加强自身能力建设，街道党工委组织全体党员干部职工仔细学习主要领导同志在全市党建经济工作会议上的讲话精神、牛在中共十届四中全会(扩大会议)上的讲话精神、《工作规划》学习手册、 《全盟(全市)党建领导小组会议精神传达纲要》和中共十届中央委员会第 35 次常务会议关于讨论基层党建工作的意见。 为了做到认清形势，统一思想，明确目标，促进各项工作的顺利进行。截至目前，根据年初街道干部党员计划和上级部门安排，楚古兰街共举办街道社区党员干部各类教育培训 16 期，共计 576 人次以上，政府干部党员教育培训24 期，224 人次以上，走访 1 次，49 人次。2.强化管理机制，推动干部教育培训制度化、法律规范化楚古兰街党工委根据责任书要求和培训教育安排，进一步完善党员干部定期接受教育、永葆先进性的长效机制，做好党员干部日常管理工作。每周五定为机关干部党员学习日，坚持“三会一课”制度，坚持学习制度和组织生活会制度，严格执行学习登记制度、考勤制度、培训调整制度和考核管理制度，不断提高党员干部的整体素养，充分发挥他们的作用3.坚持分类培训，扩大干部培训教育覆盖面根据[20 _ _]84 号文件要求，办公室劳动保障平台 3 名工作人员于 6 月 18 -19日参加了包头市劳动保障监察人员资格培训班。社区换届选举后，举办了为期两天的社区法律规范化建设培训班，内容包括公文处理、档案管理、社区文化等方面的业务培训。60 多名街道办事处领导、机关全体干部、秘书、主任和各社区社区干部参加了培训。为了让民政干部熟悉业务知识，要花一周时间进行培训学习。9 月 3 日至 4 日，楚古兰街聘请市委组织部、民政局、市人事劳动和社会保障局等有关部门的领...
