有关员工表扬信汇编六篇有关员工表扬信汇编六篇 在不断进步的时代，表扬信应用范围愈来愈广泛，表扬信可以直接写给表扬对象，也可以写给表扬对象的所属单位，还可以写给报刊社、电台、电视台等新闻媒体。那么，怎么去写表扬信呢？以下是我精心整理的员工表扬信 6篇，仅供参考，欢迎大家阅读。 员工表扬信 篇 1 各位同事们： 员工是企业进展壮大的生力军，公司决定每月表彰在各自工作岗位上兢兢业业、团结、积极为公司进展做出努力，对维护公司经济利益等表现突出的员工予以嘉奖，并通报表扬。 此外，XXXX 工作表现突出，为公司赢得客户的尊重和欣赏，赢得良好口碑员工予以通报表扬，同时也号召全体员工以他们为榜样，希望在我们的企业里形成比学赶帮超的风气，掀起学习模范员工的热潮。 有限公司 二〇一 x 年月日员工表扬信 篇 2 尊敬的各位同事： 从今年的 8 月 28 日试营业至今，我们携手并肩，互相激励，共同努力，终于取得了酒店不俗的成果。我们的东明国际，蓝图绘就、不断开拓；同意和酒店一起奋斗、成长的各位同仁，将在一个新的平台上继续美好的征程。 各位同仁：我们迎来了东明国际大酒店腾飞的曙光。事实证明，我们已经有能力实现我们酒店长期以来的筹备的的愿望——打造一个“菏泽第一，山东一流”的星级酒店；这是我们大家共同奋斗、励精图治的结果，是对我们长期以来相濡以沫、不离不弃的回报。东明国际是我们共同的大家庭，她承载着我们太多的向往、希望和幸福，我们应该珍惜和爱护她。酒店的创立，离不开积极勤奋、风雨同路的各位同仁；酒店的进展，更需要新奇血液的不断加盟。不同背景、不同经历、不同层次的人才荟萃，冲击碰撞、互相激励，才能成就一番事业。我们的酒店好像大家庭一样，以她广博的胸怀，接纳、包容了各地的兄弟、同胞。你们家境、品性不同，年龄、爱好不同，文化程度、社会历练、从业经验各异，但在我们的酒店中却扮演着不同的角色，你们都是东明国际大酒店的骄傲，都是酒店的主人公。这里又是一个学校，一座熔炉。我们通过宣传、培训、考核，通过学习、工作和锻炼，在工作中学习，在前进中成长。同时，酒店提供给大家进展的平台、表演的舞台、客观公正的评价。我欣喜地看到，在我们酒店几个月的试营业过程中，已经培育和造就了大批人才，他们在酒店的各个岗位发挥着越来越重要的作用。 时常萦绕在我脑海的是在酒店进展过程中作出贡献的员工——这里没有职位高低之别，不分是指挥若定的高...
