组织人事个人工作总结组织人事个人工作总结 时间飞快，一段时间的工作已经结束了，回顾这段时间的工作，一定有许多的艰难困苦，这时候，最关键的.工作总结怎么能落下！那么一般工作总结是怎么写的呢？下面是我整理的组织人事个人工作总结，希望能够帮助到大家。 一、上半年工作完成情况 (一)积极参加群众路线教育实践活动，提高政治理论水平。根据分局实践活动安排，参加讨论制定活动实施方案和实施意见，并根据实施方案要求准备学习资料，组织人员进行规定篇目学习、外出参观、召开座谈会等各项活动，确保群众路线教育实践活动取得实效。 （二）做好各项业务工作 1、完成 XX 年决算和 XX 年预算决算编报。根据市财政局及市局的安排和要求，完成 XX 年部门预算、“三公”经费预算和 XX 年部门决算、“三公”经费决算的编报工作，并按时上报了《XX 年“三公”经费支出预决算明细表》、《部门预算文本》及《本单位预算公开表》等相关表格。 2、据实编报 XX 年政府采购计划。根据市财政局《关于编报 XX 年政府采购计划的通知》要求，结合我局实际情况，对比《XX 年淄博市市级政府集中采购目录》和限额标准，仔细编报了《XX 年政府采购计划表》，在以后的物品采购中，要严格根据政府采购目录的要求进行采购。 3、完成了市财政局对我单位 XX 年-XX 年土地出让价款为期一周的调研工作。协调相关各科室，为调研组提供各类资料及后续补充材料。为下一步迎接审计署对国土系统土地出让金的专项审计工作打下基础。 4、配合储备中心完成招拍挂宗地 20 宗，成交土地出让总价款 1.xxxx 亿元；配合利用科完成协议出让宗地 9 宗，收缴土地出让价款 xxxx.6 万元。 5、按时完成市局市财政局各项报表和会计基础工作。 6、根据相关文件要求完成了调入调出人员工资保险转移。对 XX 年分局人员晋级晋档工资调整进行了资料整理和报批，并根据要求调整各项保险金额，截止目前，晋升工资已经全部批复并补发到位。 7、做好全局人员的社保卡发放和使用解释说明。 二、存在问题 1、学习业务的积极性不够，主动性不强，业务知识和法律法规知识范围窄、更新不及时，影响工作进展。 2、工作方法按部就班，创新能力差。工作中有经验主义倾向，不能满足当前工作环境的要求。 3、和科室沟通不够。 三、解决措施 1、加强各项业务和法律法规学习，不断充实自身，用新知识、新方法推动工作进展。 2、采纳走出去、请进来的方式，加强自身学...
