有限公司关于建立员工着装及行为法律规范的实施方案一、方案目的：为了加强企业正规化管理，改变员工精神面貌和行为法律规范，提高企业形象，制订本法律规范
二、适用范围：本制度适用于公司全体员工
三、方案内容：（一)员工仪容、仪表要求：1、上班时间保持情绪饱满，精神愉悦
2、员工头发必须常常清洗，保持发型干净清爽，严禁头发脏乱、发型怪异
3、员工应常常修剪指甲
4、员工上班前不得喝酒
5、提倡女员工化淡妆，不得浓妆艳抹,不得使用香味浓烈的香水
（二）、着装规定：1、夏季着装法律规范(1）男员工上装可着一色短袖有领衬衫，下着西裤、商务休闲裤,并穿皮鞋
男员工须将衬衫下摆扎入裤内
（2)女员工上装可着一色短袖有领衬衫，下着西裤、深色一步裙、商务休闲裤
2、春、秋、冬季着装法律规范（1）男员工上装穿长袖有领衬衫，外穿黑色或深蓝色等深色西装，下着西裤或商务休闲裤，穿深色皮鞋；着装内可以穿低领毛衣（颜色不做强制要求，连帽毛衣不得穿着),毛衣必须穿着于衬衫之外，并将衬衫领子完整翻在毛衣外
男员工须将衬衫下摆插入裤内
（2)女员工上装穿浅色长袖有领衬衫，或浅色长袖翻领 T 恤，外着深色西装，下着西裤、商务休闲裤
着装内可以穿低领毛衣（颜色不做强制要求，连帽毛衣不得穿着)，毛衣必须穿着于衬衫之外，并将衬衫领子完整翻在毛衣外
(三）、员工行为举止要求：1、禁止随地吐痰
2、坐姿端正，上班时间不得东倒西歪、趴桌睡觉
3、站姿挺拔，腰部挺直、两脚并拢或自然分开不超过肩宽距离
4、行走快捷，避开脚步迟缓、拖拉,避开鞋跟发出太大声响
(四）、礼仪要求：1、在通道、走廊里或公司其它地点遇到公司领导或来访客人要礼让，不能抢行,并微笑点头致意或简单打招呼“您好”
2、同事间、上下级间相互打招呼、问好
3、欲进房间要先敲门，听到应答后再进
4、接听电话，应在电话声响三声之内接起电话，首句法律规范用语：“您好
