第1页共3页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制绿化工程人工合同关于绿化工程人工合同,绿化工程人工合同怎么写的问题,我整理了以下的内容,盼望可以帮到大家。绿化工程人工合同甲方：_________________卫生院乙方：_________________甲方因工作需要，现临时聘用乙方为甲方工作，经双方协商同意自愿订立本绿化临时用工合同范本，并共同遵守如下条款：一、合同期限自_______年_______月_______日_______年_______月_______日止。合同期满，本合同自行终止。二、(工作)任务甲方依据工作需要，支配乙方在妇幼，公共卫生，担当妇幼，健康档案_工作任务。乙方若同意，须听从甲方在工作中的支配。三、劳动时间与劳动酬劳(一)劳动时间：乙方实行每月20日工作制。(二)劳动酬劳：合同期内的月工资为：1200第2页共3页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制元/月(三)合同期内乙方要爱护好自己的私人财产和人身平安，如有财产丢失或人身平安受到损害乙方需自己负责。四、劳动纪律(一)按时上下班，不得迟到或早退，迟到或早退者每次扣除基本工资50元。(二)爱惜财产，不无故损坏公物。(三)上班工作时间不得做私事，不得做与工作无关的事。(四)听从指挥，听从调动。(五)保质保量完成工作任务，不得投机取巧。(六)有事准时请示报告，不得擅自主见。五、劳动合同的变更、终止、解除和辞职(一)合同期满后即自动终止执行。如工作需要，甲方连续招用乙方，需要经乙方同意，，双方重新签订合同。(二)经双方全都同意，可以解除劳动合同。(三)乙方在合同期内有下列情形之一的，甲方可以辞退;(1)严峻违反劳动纪律，影响工作秩序的;第3页共3页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制(2)违反规定，造成经济损失的;(3)服务态度恶劣，损害消费者利益的;(4)无理取闹、打架斗殴，严峻影响社会秩序或犯有其他严峻错误的。六、劳动争议处理合同履行中如发生争议，双方应本着互谅互让的原则协商解决。协商无效，可向当地人民法院起诉。七、本合同自双方签订之日起，任何一方不得擅自修改或变更。本合同未尽事宜，须经双方协商，作出补充规定，经鉴证与本合同具有同等效力。条款与法律、法规、政策有抵触的，按国家现行的法律、法规、政策执行。八、本合同自劳动部门鉴证之日起生效，一式两份，甲乙双方各持一份，涂改或未经合法授权代签无效。甲方：_________________卫生院乙方：________________________年_______月_______日_______年_______月_______日签订地点：_________________卫生院
