第1页共14页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制正式员工聘用合同范本3篇聘用合同是有偿、诺成、双务合同,这是聘用合同的本质特征
由于用人单位租用了劳动者个人的劳动力使用权,因此必需付费
从另一角度说,劳动合同聘用合同书封面订立之后,也需由劳动者提给用人单位肯定的劳动力,并因此而猎取劳动酬劳
以下是我为大家细心预备的:3篇正式员工聘用合同范本
欢迎阅读与参考
正式员工聘用合同范本一甲方:乙方:依据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经公平协商同意,自愿签订本协议,共同遵守本协议所列条款
一、聘用期限:本协议期限为年/月
本协议生效日期为:年月日
第2页共14页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制二、聘用期间的工作岗位,工作内容:1
工作岗位:2
工作内容:三、聘用期间的待遇:1
基本工资:人民币元(包括工资元,交通费元,午餐补助元,2
销售嘉奖提成:完成每一单项物业,依据公司销售部制订的《销售费用提取及销售人员嘉奖方法》中有关条款执行
四、劳动纪律:乙方应仔细学习并遵守甲方依法制定的本企业各项规章制度,严格遵守工作程序及劳动纪律,爱惜甲方的财产,遵守职业道德,乐观参与甲方组织的各项业务培训和学习活动,不断提高思想觉悟和职业技能
五、劳动时间及劳动爱护:1
甲方支配乙方执行定时工作制,每天工作8小时,每周工作40小时,节假日及公休日按国家有关规定执行
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甲方为乙方供应必要的劳动条件和劳动工具
甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术劳动平安等有关规章制度的教育和培训
六、相关事宜:乙方与甲方签定本协议时,应与原工作单位解除劳动合同及相关合同,并结清一切相关事宜,乙方如未与原单位解除合同,并同甲方签署本协议,由此所产生的一切法律问题及后果均由乙方担当
七、协议的变更、解除:1
签订本协议依据的客观状况