讲正气树新风主题教育活动个人剖析材料VIP专享VIP免费

讲正气树新风主题教育活动个人剖析材料省委在全省党组织和干部队伍中开展的“讲正气、树新风”主题教育活动，抓住了党的建设特别是干部队伍建设的关键性问题，对于解决当前干部队伍中存在的问题具有很强的针对性，意义深远。搞好这项教育，是认真贯彻落实党的十六届六中全会、中纪委全会精神和“三个代表”重要思想，严格“四大纪律、八项要求”的迫切需要，也是转变领导作风，提高执政能力，带领群众奔小康目标的现实要求。经过教育学习，听典型事迹报告，包括警示教育，使我的思想受到教育和震动，认识有了较大提高。经过认真反思，结合思想和工作实际查摆出了自身的问题，分析了存在问题的原因，进一步明确了努力方向。一、主要问题主要表现在“三个不够”上，即思想作风不够端正、工作作风不够深入、生活作风不够俭朴。思想作风不够端正。思想作风说到底是一个指导思想问题，即抓工作是不是从实际出发，一切为了群众，为了发展，创造最大的社会效益和经济效益。思想作风又是思想理论素质和群众观念的反映。联系平时的工作，我们在制定决策，抓工作落实方面，存在着对上负责多一些，考虑群众利益少一些，没有把二者有机地统一起来，工作急于求成、急躁冒进，不考虑基层和群众的承受能力，工作成效差的现象也有不同程度的表现；我自己有时批评同志有些严厉，真正给他们教方法、传经验，帮助他们提高能力也做得不到位。思想作风源于理论根基，理论学习不扎实也容易影响思想作风。理论学习主要是通过参加中心组集中进行，平时自学不够，存在以干代学、以干挤学的现象，学习的自觉性和系统性不够强。面对新形势新任务新要求，对市场经济知识和高新科技知识以及法律法规方面的学习还不够及时全面。特别是学习不刻苦，不深入，联系思想实际和工作实际不够，加强世界观的改选更是缺乏主动性，运用学习成果指导工作，影响和带领群众也存在较大差距。虽然也经常给分管局委的班子和机关上课辅导，找同志们谈心交流，但第1页共5页真正触及矛盾，解决问题，帮助他们解决实际困难，体现原则性，增强凝聚力方面也很有欠缺，以至于有的单位的问题长期得不到有效地解决，影响了单位建设发展进步。这些都不同程度地反映了我的思想作风还不够端正，应该引以重视。工作作风不够深入。作为区级人民政府，是直接面对基层、面对群众的，必须经常深入基层，深入群众，了解情况，现场解决问题，把区委政府的决策有效落实下去，创造又好又快的社会效益和经济成效。然而，我在实际工作中认真做到深入基层、深入群众了解社情民意，帮助群众做好事、办实事，维护群众的根本利益等方面做得还很有欠缺。特别分管工作增多以后，参加会议多了，下基层少了；应付上级多了，接触群众少了；走马观花多了，深入调查研究少了；到乡镇和办事处多一些，到村和社区少一些。因而，对面上的真实情况不掌握，甚至是若明若暗，一知半解；指导工作时有凭主观，瞎指挥的现象，使得工作针对性不强，有效性不强。在集中精力抓大事、抓督促检查和抓重点工作、重点单位方面也做得不够，一些重要工作的进展速度不够快，效果不够好。这与我的作风不深入、不细致有很大关系。生活作风不够俭朴。生活作风是思想作风和工作作风的外在表现，直接影响党员干部的形象。生活作风不好也是一些党员干部犯错误的一个助推器。所以说，生活作风问题决不是一件小事，也不单单是个人的生活问题。随着经济条件的不断改善，人们很容易在生活作风上放松，进而出问题，给单位和个人带来损害。尽管我在这方面要求是严格的，也很小心谨慎，按党纪条规办事，但仍然存在着对自己要求不够严格，生活不够俭朴的现象。比如，有时下基层有接受招待的现象，接待上级有时有超标准的现象，有公车私用、陪客应酬的现象，还有羡慕别人消费大方，出手阔绰，也想讲排场的表现，等等。在部队长期养成的艰苦奋斗、紧张快干的作风保持发扬得不够，懒散疲沓的作风慢慢浸染上身，也是应该引起警惕和值得注意防止和克服的。二、原因剖析理论武装不够扎实。政治上的成熟必须以理论上的成熟为第2页共5页基础，没有理论上的清醒和坚定，就没有政治上的清醒和坚定。由于自认为处在...