大池镇纪律作风整顿方案VIP专享VIP免费

大池镇纪律作风整顿方案为了促进我镇党委、政府标准化建设的落实，进一步加强作风建设，提高服务水平和工作效率，杜绝不良现象，经领导班子研究决定，在全镇开展纪律作风整顿工作。一、整顿目的这次作风纪律整顿，以科学发展观为指导，以学习贯彻县委会议精神为主要内容，集中解决机关干部职工在思想作风、工作作风、领导作风和生活作风等方面存在的突出问题。通过整顿，使机关作风得到明显转变，组织纪律明显增强，工作效率明显提高，广大干部职工的责任意识、大局意识、公仆意识显著增强，真正形成精神振奋、快速敏捷、埋头苦干、勇于奉献、开拓创新、与时俱进的良好工作作风，为圆满完成各项工作目标提供纪律保障。二、整顿内容1、解决责任心不强的问题。主要解决身在其位，不谋其事的问题；解决工作过程中消极应付、推诿扯皮、回避矛盾、回避难事，对上级交办的工作处理不及时、不到位的问题。2、解决精神不振的问题。主要解决全镇办公环境脏、乱、差，办公用品摆放不整的问题；解决进取心不强，对工作和事业什么都满不在乎的问题；解决精神疲软，认为干好干坏都一个样，与事业发展的节奏不合拍等问题。3、解决作风不实的问题。主要解决对工作底数不清、不调查研究、凭想当然办事的问题；解决办事拖拉、效率低下的问题；解决对行政相对人态度生硬的问题；解决工作不扎实、不认真、不细致、得过且过的问题。4、解决纪律观念淡漠的问题。主要解决少数职工吊儿郎当，上班迟到早退、中途脱岗，有事不请假的问题；解决重大问题、重要工作不及时请示、不及时汇报、不及时回复结果，致使工作被动等问题。5、解决工作运行不规范的问题。主要解决管理上职责不明确，随意性较大，不讲程序的问题；同时要着手解决个别科室人浮于事的问题，各办公室、站所要努力做到定职、定责、定第1页共15页任务；尤其是对只争利益而在工作上推诿扯皮的问题要坚决予以纠正，6、解决服务意识不强的问题。主要是解决服务态度不好的问题。要树立热情、热心服务同事和相对人的意识。做到耐心细致地服务，行政相对人办事时要一次性的告知，坚决杜绝不给相对人指路子、讲程序，让相对人瞎撞乱找的现象。7、解决部分站所战斗力不强的问题。主要解决部分同志不按程序办事、不尽职尽责、不承担责任、不维护大局、不主动工作的问题。三、重点整顿1、强化考勤纪律，全体干部职工要坚持考勤制度，要按照排班表做好机关卫生工作，要做到衣帽整洁、佩戴胸卡、精神饱满、仪表端庄。2、禁止上班时间玩游戏、聊天、乱串岗。3、杜绝热点问题及行风问题。干部职工要高度重视纪律作风整顿，对苗头性、倾向性问题要及时提醒，对屡教不改的要执行纪律、采取组织措施。全体职工要以身作则，做到令行禁止。4、领导班子成员要带头执行各项规章制度。带班领导要按照考勤制度，顶好班，站好岗，要及时将考勤表公示。四、几点要求1、加强领导。为确保纪律作风整顿活动取得实效，实行一把手负责制。2、狠抓落实。开展纪律作风整顿活动，是贯彻落实科学发展观、加强队伍建设的重大举措。各各办公室、站所要把这项活动与当前工作有机结合起来。。镇党委将采取多种形式和方法对各站所和个人整顿情况进行检查，对发现的问题责令整改。对重视不够、行动迟缓和有令不行、有禁不止的要严肃处理，确保纪律作风整顿工作落到实处。要定期对作风整顿情况进行公示通报，对全年排位最后的站所或个人，要取消评优评先资格并扣除年终奖金。第二篇：镇机关纪律作风整顿实施方案堎底下镇机关纪律作风整顿实施方案第2页共15页为严肃机关纪律，转变机关干部工作作风，强化防汛及关键时期制度，明确值班职责、规范值班管理，结合县纪委9月1日的干部在岗情况检查，经镇党委、政府研究，决定在机关内部开展为期一个月的机关纪律作风整顿活动。为确保活动扎实有效，特制订如下实施方案。一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以“抓学习、强素质，严制度、促管理、出效率、树形象”为主要内容，突出思想教育，加强建章立制，强化监督制约，严格考核奖惩，切实解决我镇机关纪律作风方面存在的问题，努力形成纪律严明、作风严谨、行为规范、运...