落实党风廉政建设责任制五个一交流发言稿VIP专享VIP免费

落实党风廉政建设责任制五个一交流发言为进一步督促各级党政主要领导认真履行“一岗双责”，我部采取有效措施，推动党风廉政建设责任制“五个一”制度的落实，取得了明显的成效。一、制定计划，明确要求，落实“五个一”制度责任。我部明确要求各镇各单位将主要领导干部落实“五个一”制度工作纳入全年工作进行统一安排，确保了落实“五个一”制度有计划、有时间、有内容。、明确完成各项任务的具体时间、具体内容和具体标准，为推动“五个一”制度落实，履行好党风廉政建设责任制打下了坚实的基础。二、书面告知，发送短信，明确“五个一”制度内容。按照“五个一”制度要求及区编印的工作行事历的安排，每年初根据工作实际，就如何落实好“五个一”制度下发书面通知，具体到县四套班子成员，各镇、各单位“一把手”，明确落实“五个一”制度的各项要求，让他们记得住、早安排，早行动、早落实。在落实一次安排部署、一节廉政教育课、一次党风廉政建设情况汇报会、一次廉政谈话，一次专题调研任务的准备阶段，通过群发手机短信，提醒各位领导在规定时问内完成好“五个一”制度的相关任务，确保工作不陷于被动，不流于形式，不走过场。三、建设网站，创办书屋，创新“五个一”制度载体。为充分发挥现代传媒的宣传教育、学习交流的作用，按照“分类科学、内容全面、特色突出、版面直观、可读性强”的工作目标，领导们可以及时了解高层声音，可以及时学习理论知识，可以及时交流落实“五个一”制度的好经验、好做法。在图书馆建立了廉洁书屋，设有廉洁书籍专区、专柜，备有新时期反腐倡廉的新书，供党员干部借阅。近年来，每年都为每名领导赠订了一份《中国纪检监察报》，在纪律教育学习月期间，做到部内党政“一把手”人手一份学习资料，供领导干部学习。创办廉洁书屋，赠阅廉政报刊，加强学习与交流，确保了落实“五个一”制度的安排部署有目标、廉政授课有内容、听取汇报有指导、廉政谈话有案例、专题调研有主题，体第1页共3页现了浓厚的时代特色。四、印发笔记，记录过程，推动“五个一”制度落实。我部精心挑选了廉政教育的箴言、警句、党纪政条规数百条，印制了一批“廉洁从政学习笔记本”，分发给党员干部使用，做到寓教于理，寓教于文，寓教于心，起到了潜移默化的作用。同时，要求领导干部利用廉政笔记记录落实“五个一”制度的有关情况，如记录安排部署的会议情况，上廉政党课的情况，听党风廉政建设汇报的情况，开展廉政谈话的情况，专题调研情况等等。一本廉政笔记本，充当了廉政教育的小教材，承载着落实“五个一”制度的具体内容，是落实“五个一”制度的原始记录，是见证落实“五个一”制度过程的原始凭证，充分彰显了我部落实“五个一”制度的真实性。五、严格检查，注重问责，强化“五个一”制度效果。我部十分重视落实“五个一”制度工作的检查督促，充分发挥派驻纪检监察组的作用，定期或不定期对落实“五个一”制度情况进行检查，做到事前有提醒，事中有跟踪，事后有检查，确保“五个一”制度落到实处。在月例会上按时听取各派驻组关于“五个一”制度落实情况的汇报。对未能落实“五个一”制度的领导干部本人，进行诫勉谈话；对因未能落实“五个一”制度导致本单位或分管部门出现违纪违法现象的，根据有关规定追究领导干部的责任。通过抓好“五个一”制度的落实，有力地推动了党风廉政建设建设责任制各项工作，取得了明显成效：（一）增强了领导干部廉政意识和责任意识。通过实行党风廉政建设责任制“五个一”制度，各级领导班子和领导干部廉洁从政意识明显增强，抓反腐倡廉工作的自觉性明显提高，责任意识普遍增强，认真履行“一岗双责”，在抓好业务工作的同时，更加注重抓好党风廉政建设。（二）完善了反腐倡廉领导体制和工作机制。通过落实“五个一”制度，进一步强化了党委、政府的主体意识，切实改变了以往纪检监察机关单打独斗的局面，形成了齐抓共管的工作格局。责任分解、责任检查、责任考核的工作制度逐步完第2页共3页善，工作规程也逐步规范，责任追究力度不断加大。（三）提升了反腐倡廉建设保障能力。“五个一”制度规定了各级领导干部要认真按照制...