“三严三实”第三专题学习研讨会发言稿“三严三实”第三次专题研讨会发言稿作为xx治超站党支部书记,我感觉自己在“严以用权”方面做得不够主要表现在:一是面对今年工作目标压力巨大,时间不多,治超站团结意识差,治超消极怠工、凝聚力和向心力缺乏等问题,自己虽能清醒认识,但未充分行使参与解决这些问题的权力
二是除党务工作和职工关注问题外,自己从不主动过问职工的所思所想,不能满足职工所需所求,不能把维护职工利益,贯穿于治超站决策的全过程
三是自己不能做到经常主动深入执法队伍建设一线、自由裁量权标准的执行和廉政情况进行有效监督,个别党员干部的庸懒散,党员模范带头现象不突出等违反作风建设的现象监管不到位
四是自己在干部任用上,不能主动为行政领导出谋划策
其问题的根源在于
一是对权力与职责的理解比较片面
我总认为只要对事业问心无愧就行了,所以对行使自己的权力抱着无所谓的态度
其实,职责和权力两者相辅相成
放弃职权,不依法行使职权,就是不履行义务,就是失职,就会被追究相关责任
二是心态发生变化
自己只是一个支部书记,每天按部就班工作,保持单位一团和气就够了
其实,自己的一言一行都在潜移默化地传递给干部职工,起到很坏的影响,更重要的是丧失了党组织所赋予的权力,丧失了处领导和干部职工的信任,为上级分忧、为职工办实事解难事就无从谈起
三是与行政领导沟通不够
我只要求自己做好本职工作,不失职、不越权就够了,从不过问行政工作
即使行政负责人干预自己的权力、不尊重自己、不配合自己的工作,我都感觉无所谓
其实,作为党政主要领导对单位负有同等责任,只是分工不同而已,我们应加强彼此沟通,相互尊重、相互支持,使自己的权力运用到为单位谋发展、为职工谋福祉上
在今后的工作中,我认为应从以下几点出发
一是教育广大干部职工增强服务意识
我们治超站担负着从严治理超限运输,及时消除超限违法行为,确保所辖道路和桥梁的安全畅通,确