关于在工会和全体职工中深入开展创先争优活动的实施方案为深入贯彻落实总段工会《关于在全段工会组织和广大职工中深入开展创先争优活动的实施方案》精神，结合单位实际，现就在我所工会和全体职工中深入开展创先争优活动，提出如下实施方案。一、充分认识在全体职工中深入开展创先争优活动的重要意义工会是党领导下的工人阶级群众组织，是党联系职工群众的桥梁和纽带，是国家政权的重要社会支柱，是职工利益的代表者和维护者。在工会和全体职工中深入开展创先争优活动，对于深入贯彻党的十七大和十七届四中、五中全会作出的重大部署，推动学习实践科学发展观活动向广度和深度发展，以改革创新精神加强工会自身建设；对于推动工会组织围绕中心，服务大局，团结动员职工群众发挥主力军作用，加快转变经济发展方式，促进经济社会又好又快发展；对于促进工会组织全面履行各项社会职能，突出履行维护职能，积极发展和谐劳动关系，促进社会稳定，都具有十分重要的意义。全体职工要充分认识深入开展创先争优活动的重要性和必要性，把思想统一到中央和省、市委及总段开展创先争优活动的要求部署上来，认真学习党的政策，积极参与活动，在各自岗位上努力创先争优，推动单位各项工作健康稳定运1行。二、全面把握深入开展创先争优活动的总体要求我们要紧紧围绕党中央提出“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的总体要求，以党建带工建为主题，以“两服务、两创两争”（服务科学发展、服务职工群众，工会组织创建“模范职工之家”、班组争创“工人先锋号”，工会干部争当“模范职工之友”、职工争当“岗位标兵”）为主要内容，坚持从通行费征收工作实际出发，从推动工会工作创新发展的实际需要出发，切实发挥党员的先锋模范作用，努力带动在全所形成学习先进、崇尚先进、争当先进的热潮。第1页共25页（一）服务科学发展。团结动员广大职工为单位的持续健康发展努力工作。要牢牢把握当前面临的形势和任务，深入开展职工技术创新竞赛，广泛开展建功立业活动，在组织职工服务单位中心工作中充分发挥工会组织的作用。（二）促进劳动关系和谐。着眼发展和谐劳动关系，坚持主动依法科学维权，着力加强维权机制建设，依法维护职工的合法权益。及时主动排查化解内部管理中的矛盾纠纷，引导职工依法、理性、有序表达利益诉求，以劳动关系和谐促进社会和谐。（三）服务职工群众。坚持以职工为本，紧密联系职工群众，把加强职工思想政治工作与解决职工实际困难结合起来，关心职工生产生活，主动倾听职工的意愿和诉求，为职工办好事、办实事、解难事。加强对职工的人文关怀，积极2改善职工工作环境，组织开展职工喜闻乐见、丰富多彩的业余文化体育活动，不断满足职工日益增长的精神文化需求。（四）加强工会组织建设。不断强化工会组织自身建设，找准工会开展活动、发挥作用的着力点，提高工作实效性和针对性，不断增强工会的凝聚力。三、明确开展创先争优活动的主要内容在全所职工中开展创先争优活动，要围绕单位通行费征收这一中心，依托争当“规范化服务标兵”这一载体，以争创“五个好”先进基层工会组织、工人先锋号，争当优秀工会干部、岗位标兵为主要内容。（一）积极争创“五个好”先进基层工会组织。“五个好”先进基层工会组织的基本要求是：一是领导班子好。认真贯彻党的路线方针政策，全面落实科学发展观，认真贯彻落实上级工会组织部署的各项工作任务。坚持民主集中制，班子团结协作，求真务实，勤政廉洁，有较强的凝聚力和战斗力。二是干部队伍好。工会干部有较强的责任意识、大局意识和群众观念，整体素质优良、富有活力，维权作用发挥明显。三是工作机制好。规章制度完善，落实和管理到位，考核奖惩机制科学规范，工作运行顺畅有序。四是工作业绩好。开拓创新，求真务实，在工会开展的各项活动和年度目标管理考核中成绩显第2页共25页著。五是职工群众反映好。工会组织在职工群众中有较强的凝聚力，工会干部在职工群众中有良好形象，工会组织、工会干部与职工群众关系密切，职工群众满意度达到90%以上。（二）积极争创“工人先锋号”。工人先锋号的基本要求。一是坚...
