领导创先争优点评工作方案为切实做好领导点评工作,推动创先争优活动深入开展,根据XX省教育系统创先争优活动领导小组《转发的通知》(湘教创组发〔2010〕11号)和XX市教育系统创先争优活动领导小组《关于在全市教育系统党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动的实施方案》(长教党〔2010〕15号)文件精神,提出如下实施意见
一、责任主体领导点评的责任主体原则上根据党组织隶属关系确定
基层党组织及其主要负责人由上一级党组织负责人点评,基层党组织班子成员由党组织主要负责人点评,党员由其所在党支部负责人点评
各直属单位党组织及其主要负责人和各区县(市)教育系统的点评按创先争优活动局领导联系分工确定
二、主要内容领导点评要紧紧围绕推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织的总体要求和创建“五个好”先进基层党组织、争做“五带头”优秀共产党员的基本要求,将履行职责、兑现承诺、发挥作用情况作为主要内容
对基层党组织的点评主要包括以下方面:(一)创先争优活动组织推进情况;(二)深入学习实践科学发展观,推动本单位中心工作和重点任务完成情况;(三)为民办好事实事情况;(四)加强党组织和党员队伍建设情况;(五)存在问题及努力方向
对党员的点评主要包括以下方面:(一)参加创先争优活动的情况;(二)践行承诺、岗位争优的情况;(三)联系群众、服务群众的情况;(四)存在不足及努力方向
三、基本方法领导点评原则上每季度进行一次,联点领导对联系点的点第1页共3页评适时进行
领导点评采取现场点评、会议集中点评、个别谈话点评等方式进行
上一级党组织负责人对基层党组织的点评,可结合召开有关会议、深入基层调研、开展督促检查等经常性工作进行
联点领导对联系点的点评,一般采取现场点评的方式进行,可结合参加领导班子民主生活会等有关会议、深入基层调研、开展督促检查等经常性工作进行
党支部书记对党员的点评,一般采取召