街道党工委关于创建“五好关工委”工作的汇报街道党工委关于创建“五好关工委”工作的汇报今年以来,我们把创建“五好关工委”工作纳入党工委总体工作规划,通过抓组织、抓制度、抓阵地、抓活动、抓教育,扎实推进创建工作,取得一定成效
一、精心贯彻落实“东安现场会”精神,打造学习型、创新型关工委东安现场会后,我们在区关工委的精心指导和重点关心下,学东安,赶先进,认真查找工作中的不足,努力扭转不利的工作局面
一是及时传达东安现场会精神
我们召开街、社全体会议,全文传达领导讲话和东安典型经验材料,强化软件不足,弥补硬件缺失,落实各项具体工作;二是建立健全了组织机构
经区关工委推荐,我们召开专门会议,下发正式文件,举办聘用仪式,聘请了德高望重的原文体局局长杨相廷同志,担任我办关工委常务副主任;三是迅速行动,查缺补漏
按照东安办事处及其社区的工作模式,我办6个社区制作了关心下一代组织机构的图版,充实、规范并完善了文字材料和影像材料;四是创建“五好社区”工作提速入轨
去年,我办有4个社区实现“五好社区”
机构健全后,我们迅速深入社区检查指导“五好社区”进展情况
特别是在区关工委半年初检的强力推动下,我们召开了社区正、副主任参加的“看、比、学”现场会,再次矫正失误标准和创建偏差,为一次验收全部达标奠定坚实的基础
二、全面开展“五好社区”创建工作,把学习与创新融于创建的全过程(一)领导重视,组建一支过硬的工作队伍
我办成立了以街工委书记刘建群为组长,德高望重的退休老干部杨相廷为常务副组长,1名副主任负责主抓,部分老党员、辖区单位和社区主任等人组成的关心下一代工作委员会
形成了以办事处关工委为龙头,以办事处常务副主任杨相廷和社区“五老”成员为骨干,以学校为依托,开展辖区内青少年思想道德建设工第1页共5页作机制,建立健全了关心下一代工作的各项工作制度
不定期组织社区“五老”成员、社区党员学习了解关工组织的