岗位说明书制定执行起始时间：年月日岗位名称所属部门岗位代码岗位级别薪酬级别晋升方向直属上级直属下级公司晋升要求薪金标准基本工资绩效工资社会保险福利工龄工资补贴奖金分红学历通讯交通培训2009考核来源考勤考核在职考勤在职在职在职在职在职周期考核年终考核资源配置办公设备配置台式电脑笔记本电脑汽车电话机/手机U盘钥匙桌椅文件柜计算器钉书机数量/型号其他文件框办公装饰笔筒名片工装胸牌数量/型号岗位职责岗位描述：岗位工作内容：1、2、3、4、5、6、7、8、任职资格要求:1、2、3、4、5、6、考核及晋升考核要求：执行什么方式的考核人力资源部签字直属上级签字受命人签字总经理批准培训记录培训类别、内容及费用支付情况培训考核结果记录人任职资格考核学历专业经验能力培训其他总分说明绩效考核记录考核结果具体结果结果记录人月份目标/计划考核行为表现考核总分1月具体的考核情况请参考相关的考核表2月3月4月5月6月7月8月9月10月1112月行为奖惩内容结果记录人
