党员干部反四风对照检查材料本人坚持党的基本路线，坚持党的核心领导，在思想上政治上行动上自觉同党中央保持高度一致。拥护党的各项方针政策，自觉贯彻和服从学校及上级党组织的文件精神，认真执行民主集中制，积极转变工作作风，努力推动部门工作。开展群众路线教育实践活动以来，我认真学习习总书记重要讲话精神，学习《中共中央关于加强和改进党和作风问题的决定》、《论群众路线重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》和《厉行节约、反对浪费重要论述摘编》以及《夏锦文书记在扬州大学党的群众路线教育实践活动动员大会上的讲话》等，使我对反对四风问题和贯彻落实中央八项规定、省委十项规定及校党委十项规定的重大意义有了更加清醒的认识。认真参加群众座谈会，虚心听取意见;聚焦反对四风，围绕图书馆事业发展，深入各部室进行深入细致的调研;对照为民务实清廉的要求，对在调研中群众反映的存在问题以及提出的意见和建议进行了深刻反思，认真查摆问题，开展批评和自我批评，深刻剖析，现报告如下：一、四风方面存在的突出问题（一）形式主义1、政治理论学习与工作实践存在脱节现象一是对党的十八大精神和学校xx规划及校党委二次会议精神学习不够、认识不深刻，学习的系统性不够、自觉性不高，学习流于门面。二是理论学习没有把握精髓中，运用理论指导工作的能力不强，认识不到理论是工作实践指导意义，从而导致学习流于形式。三是参加馆党政联席会议和馆理论学习中心组在活动中，习惯于听读，泛于空谈，在学习中结合工作和自我剖析的深度还不够。2、组织职工学习和向读者宣传图书馆资源流于形式对分管部门职工政治学习及教育宣传重视不够，方式方法不够丰富，还主要停留在口头宣传、读文件材料的方式上，吸引力不够，效果不佳。新书报导、网上电子资源推介流于传统做法，没有充分利用微信、微博，也没有深入学生生活活动区。第1页共8页（二）官僚主义1、服务意识还不够深入对图书馆为教学科研服务的理念体会得不深透，到窗口倾听读者意见和建议不多，到学院了解教师需求不够，还没有自觉地把师生对图书馆工作的满意程度作为检验工作成效的最高标准。2、工作作风不够扎实一是对工作主动思考不够，只满足于完成上级组织和领导交给的任务;有时抱有应付的态度，没有把工作做实、做深、做细，只要说的过去就行了;二是业务工作布置多，跟踪检查少，具体细节落实不够，工作效率有待深化，工作效果有待提高。3、存在管理和服务不到位的现象在一线工作中，虽然在各服务窗口实行业务工作记载和安全记载制度，但对职工记载内容的真实度没有深入追踪，曾经有个别职工调班频繁，影响窗口工作秩序。对逸夫馆公共环境卫生不够重视，缺乏对相关物业人员的及时催询。对逸夫馆借还书处工作人员冬天工作环境恶劣状况，虽然采取了改善和保护措施，但平时对他们的关心和关爱还不够。（三）享乐主义1、工作中存在不思进取的倾向随着在图书馆工作时间的增长，在思想上也会时不时地产生麻痹、放松现象，觉得自己图书馆岗位上干了这么多年，已经轻车熟路了，不自觉地就放松了工作要求，总是满足于现有的成绩，满足于表扬，对困难估计不足，影响了部门工作的进一步发展。2、对业务知识钻研不够，工作创新不够一是对业务知识的深入学习和掌握重视不够，认为自己已有的一些业务知识可以应付目前的工作就行了。二是缺乏创新意识和开拓意识，对于工作中出现的新情况、新问题思考不够、探索得不够。三是没有充分发挥主观能动性，有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。（四）奢靡之风第2页共8页随着经济的发展，我们的工作和生活条件得到了很大的提升，导致艰苦奋斗意识淡化，做事有时好面子，生活中花钱不节约。今后我将厉行艰苦奋斗的优良作风，高度警惕奢靡之风的侵蚀。对师生反映和上级点明的突出问题本着有则改之无则加勉态度，在工作中即知即改、边行边改。一是对逸夫馆硬件设备方面的问题重视不够。针对逸夫馆的中央空调故障、存包柜故障、查询机故障、借还处工作环境问题，打过许多份要求解决问题的报告，这些问题的解决需要学校经费投入，但主观上也克服等靠要，今...
