f教育培训中心2004年计划生育工作考核评分标准业务分类考核内容分值考核标准办公室12分1、党政一把手亲自抓、负总责落实情况3．51、党政一把手及时解决计划生育工作中的实际问题。（1分）2、各单位签订目标管理责任状，落实指标，明确责任，严格考核。（1分）3、根据中央《决定》精神和黑发[2000]10号文件规定，保证生殖保健普查、日常工作和信息化管理经费的落实，严格管理，逐年增加，并做到足额到位。达不到要求的扣总分。（1.5分）（此项考核代分）（以上各项扣分可超出分值）2、信访工作31、及时处理各类信访案件，按照实事求是的原则，如实上报，认真调查。如有弄虚作假者扣1分。2、有登记、有调查材料，做到一案一结，信访案件结案率达98%；信访案件调查材料要归档立卷，做到规范化。（1分）无合理上访和越级上访，每发现一例扣1分。3、及时准确上报统计报表（1分）。报表每迟报、错报一次扣0.5分（代分），留存报表每出现一处错误扣0.5分。（以上各项扣分可超出其分值）3、培训工作2培训工作（统计管理、协会、政策法规、科技、药具）要有计划、有教案、有试卷，对基层计划生育工作人员业务培训面及合格率100%，未达要求不得分。4、计划生育政务公开1全面实行政务公开制度，通过公示栏、网络把计划生育工作各项工作标准、免费项目、收费标准、办结实现等服务承诺，向社会公开公示。5、行风评议工作1建立行之有效的监督制约机制，把行风评议工作融入计划生育整体工作中，群众满意率达85%以上。6、临时性工作1未按要求完成上级业务部门交办的工作任务一次扣1分，扣分可超出其分值（此项代分）7、文件资料管理工作0.5及时传阅、落实上级计划生育文件，并做好管理和归档工作。教育培训中心2004年计划生育工作考核评分标准业务分类考核内容分值考核标准科技18分1、开展初级生殖保健工作91、生殖保健工作开展率100%（1分）2、已婚育龄妇女（包括流动人口）生殖保健年内普查率90%以上（2分）3、男性生殖保健普查率达75以上%（2分）4、建立患有重大疾病人员回访记录（1分）5、普查率达不到要求不予评比先进单位6、生殖保健档案微机录入率100%（1分）7、生殖保健检查要真实（出现假资料扣总分），档案填写要及时、准确，做到生殖保健体检表与服务站各种留存记录、档案卡、微机录入四项相符（2分），每出现一处错误扣0.5分。（此项扣分可超出其分值）2.孕前管理和期内服务71、避孕措施知情选择开展面100%，各级计生人员必须掌握运用五种以上避孕节育方法（2分），育龄群众掌握三种以上避孕方法。（1分）2、在产后、流产后42天至三个月内及时服务，落实节育措施；无应落实措施而未落实人员。检查各种报表和登记（1分）3、避孕及时率100%；避孕有效率98%以上（2分）4、避孕随访及时（1分），错过时间未访扣0.5分。（此项扣分可超出其分值）3、普及推广“三大工程”工作1做好“出生缺陷干预工程、避孕措施知情选择、生殖道感染干预三大工程”的普及、推广工作（1分）1、对病残儿童家庭进行调查，并登记造册，掌握再生育情况；2、对育龄群众开展优生优育、避孕节育等生殖保健知识讲座；3、与服务站结合围绕生育、节育、不育开展计划生育优质服务工作。4、生殖保健报表1季度报表迟报一天扣0.5分，每错报一次扣0.5分（代分）；留存报表每出现一处错误扣0.5分。（此项扣分可超出其分值）教育培训中心2004年计划生育工作考核评分标准业务分类考核内容分值考核标准宣传1、宣传贯彻“一法三规”、学习人口计生理论。3各单位要深入学习贯彻“一法三规”等政策法规，加强以人口安全为主要学习内容的有关人口和计划生育理论知识学习。2、开展宣传活动51、有宣传教育阵地（宣教室、宣传栏、专刊、橱窗等）（1分）2、建立计划生育网页（1分）3、定期组织多种形式的宣传活动，有记录。（1分）4、积极完成上级统一安排的各项活动，并及时上报总结（1分）5、宣传教育接受率达90%以上。（1分）教育13分3、计划生育信息、宣传报道31、每月及时上报计划生育信息（2分）2、积极通过新闻媒体，宣传报道，计划生育工作、活动（1分）4、开展婚育新风进万家活动21、把生育文化融入企业文化之中，婚育新风进万家...
