XX县区清水镇中心小学传达干部作风建设大会情况汇报清水镇干部作风整顿暨“五个集中整治”活动汇报材料按照县委关于开展干部作风整顿活动的意见要求，在县干部作风整顿领导小组的指导和全镇广大干部的积极参与、共同努力下，我镇认真落实，扎实推进，创新方式，顺利完成了各阶段任务，总体达到了干部作风整顿的目标和要求，取得了明显成效。一、干部作风整顿活动开展情况（一）开好“四个会议”，把握形势明任务一是开好干部作风整顿动员会，做好安排部署。全县召开干部作风整顿动员大会之后，我镇成立了以党委书记张志雄任组长，镇长王波、人大主席韩飞、纪检书记王飞为副组长，其它领导为成员的领导小组，于2月29日召开了清水镇干部作风整顿动员大会，下发了所有相关文件，发放了260张“民情联系卡”和58本民情日记，对全镇干部作风整顿活动进行了全面动员和具体部署，要求领导干部充分认识作风整顿的重要性和必要性，着力解决“八方面突出问题”（思想空虚、政令不畅、懒散漂浮、吃拿卡要、脱离群众、铺张浪费、弄虚作假、造谣惑众），切实做到“十不准”要求，各级领导干部要带头深入基层，努力解民忧、解民困、解民怨。有效调动了广大镇村干部抓好作风整顿的积极性和主动性，为更好地扬正气、树新风、促工作奠定了良好基础。二是开好干部作风整顿推进会，促进活动深入开展。5月10日，召开干部作风整顿推进会，在查摆分析问题的基础上，人人形成了自查报告，紧紧围绕转变理念强作风、团结实干重创新、注重细节求实效、勤政廉洁树形象，以“治懒、治散、治庸、治腐”为重点，紧密联系自身实际，提出自己的见解，全面展开整改工作。全镇共撰写对照检查材料、学习笔记、民情日记、自查整改报告、自查表200余份、30多万字。第1页共6页三是开好机关支部民主生活会，找准不足求突破。5月26日，镇党政领导班子在广泛征求干部、群众意见后，召开了转变机关干部作风活动专题民主生活会。会上，镇党委书记张志雄阐述了开展这次活动的意义和必要性，在做自我批评之后，剖析了党政班子目前存在的问题和不足，明确了整改方向和目标。随后，与会人员畅所欲言，分别针对本人和其他班子成员存在的问题和不足一一展开批评与自我批评，在指出工作不足和缺点的同时，也提出了整改措施和合理建议。四是开好干部作风整顿学习培训会，力促学习提素质。活动开展以来，全镇以集中培训的方式就干部下基层、干部作风整顿活动暨“五个集中整治”召开了5次专题学习会，各片也多次组织干部自主学习，并于6月26日就加强保持党的纯洁性教育、警示教育进行了培训，镇党委书记张志雄为各级干部上了党课，要求对党员干部进行从严教育、从严管理、从严监督，使党员干部始终保持政治坚定，筑牢思想防线，在思想认识行动上始终与党中央保持一致。通过培训，使全镇领导干部进一步增强求真务实和廉洁从政的意识，为全镇经济社会和谐发展提供了坚强的组织和纪律保障。（二）营造“三个氛围”，助推宣传鼓干劲一是营造宣传氛围。全镇干部作风整顿动员大会后，我镇通过悬挂横幅、发放传单、干部主动下乡宣讲等多种方式大力宣传干部作风整顿和“五个集中整治”、干部下基层活动的内容和重要意义，使广大干部群众自觉主动的参与到干部作风整顿中来；设立了干部作风整顿专栏，同时设立了干部作风整顿和“五个集中整治”意见箱、举报电话（8855001），引导广大党员干部和社会各界积极参与、支持活动的开展，营造良好的舆论氛围。整顿期间，榆林百姓网、府谷电视台、政府网站等媒体、报纸对我镇干部作风整顿和干部下基层工作进行了宣传报道，清水镇干部作风整顿领导小组办公室共印发《XX县区清水镇干部作风整顿工作简报》14期。二是营造学习氛围。制定学习计划，要求全体领导干部学习《XX县区干部作风整顿暨“五个集中整治”活动》和《廉政第2页共6页准则》等，采取集中学习和个人自学相结合的方式，坚持每月最少2次集中学习，每人书写10000字的读书笔记、一本民情日记、一份对照检查材料、两份自查报告和一份整改承诺书。三是营造干事创业氛围。以领导班子的紧密团结、科学决策，促进干部队伍齐心协力，带动全镇上下凝心聚力。...
